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Vaga de Estagiário De Pricing
Grupo DSRH em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Estagiário De Pricing - São Paulo

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Comércio Exterior, Importação, Exportação - Comércio Exterior, Trader
  2. Nível hierárquico: Estagiário
  3. Local de trabalho: São Paulo, SP
  4. Sobre a empresa: Empresa de Grande Porte no Segmento de Navegação.
  5. Prestar auxílio no processo de booking (marítimo, airline ou multimodal);
  6. Alinhar documentação com o cliente para aprovação;
  7. Confirmar 'shipment' e fazer 'follow up' de todas as etapas da carga;
  8. Mantes controle da confirmação de pagamentos recebidos (clientes) e feitos a 'suppliers'.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
  2. Inglês (Avançado)
  3. Aplicações de Escritório: Microsoft Excel

Benefícios adicionais

  1. Vale-refeição, Vale-transporte
  • Título da vaga Estagiário De Pricing - São Paulo
  • Empresa Grupo DSRH

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Estágio
* Salário R$ 1.160,00 (Bruto mensal)
* Localidade São Paulo, SP

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Avaliações da Grupo DSRH


Satisfação geral dos funcionários

2.50
  • Remuneração e benefícios
    2.50
  • Oportunidade de carreira
    1.50
  • Cultura da empresa
    1.50
  • Qualidade de vida
    2.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 3 meses

    Boa

    Estagiário AdministrativoEx-funcionário, saiu em 2018

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Equipe eficiente e amigável, apesar de ser na pressão, você consegue aprender e absorver bastante coisa para quem está no início da carreira.

    Contras: Empresa de família, gerenciamento pouco eficaz, não há plano de carreira, falta de reconhecimento e motivação por parte dos gestores .

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 10 meses

    Boa!

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Lá você aprende muito , pega muita experiência ! Ambiente agradável de trabalhar horário flexível! Pagamento de salário correto , sem atrasos...

    Contras: Empresa familiar , cada gerente de setor e da família , as vezes brigavam na frente dos funcionários, desorganização... E falta de respeito com os funcionários!

    Conselhos para presidência: Mudar seus gestores!

    Recomenda a empresa: Sim