• Empresas
  • Salários
  • Entrevistas
  • Vagas

Vaga de Estagiário De Marketing
Voxline em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Estagiário De Marketing - Marketing

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Marketing - Marketing
  2. Nível hierárquico: Estagiário
  3. Local de trabalho: São Paulo, SP
  4. Atuará na área de Marketing acompanhando as notícias que saem nos meios de comunicação referente a empresa, eventos, elaboração de folhetos institucionais, feiras, convenções, ajudará na comunicação interna e externas da empresa, etc.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
  2. Formação desejada: Marketing, Ensino Superior
  3. Aplicações de Escritório: Microsoft Excel, Microsoft Word

Benefícios adicionais

  1. Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio creche, Vale-refeição, Vale-transporte
  • Título da vaga Estagiário De Marketing - Marketing
  • Empresa Voxline

Seguir esta empresa
* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Estágio
* Salário R$ 1.500,00 a R$ 2.000,00 (Bruto mensal)
* Localidade São Paulo, SP

Leia mais

Avaliações da Voxline


Satisfação geral dos funcionários

2.67
  • Remuneração e benefícios
    2.11
  • Oportunidade de carreira
    1.78
  • Cultura da empresa
    2.22
  • Qualidade de vida
    2.11

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 2 anos

    Empresa razoável, precisa de mais dinamismo.

    Supervisor Operacional


    Prós: Ambiente gostoso de se trabalhar, localizado na zona sul de SP é uma ótima opção pra quem mora na região.

    Contras: Falta interesse no crescimento dos funcionários, incentivo ao estudo e abertura para novos horizontes.

    Conselhos para presidência: Ouvir mais os funcionários seria uma boa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    paga pouco em alguns casos tem variavel e em outros hora-extra

    Operador

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente equilibrado supervisores possuem nível superior. A pressão é muito alta. Possui plano de carreira, mas não é transparente.

    Contras: Com alta pressão em metas em alguns casos inatingíveis . Não ouvem seus agentes, para ajudarem a auxiliar melhorias para empresa.

    Recomenda a empresa: Não