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Vaga de Estagiário De Direito
JD Consultores em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Estagiário De Direito - Analise Contratual

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Jurídica - Advocacia Geral
  2. Nível hierárquico: Estagiário
  3. Local de trabalho: São Paulo, SP
  4. Será responsável pela analise de contratos e eventual negociação.
  5. Buscamos alguém com algum conhecimento na área de tecnologia da informação.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
  2. Português (Avançado - Requerido), Inglês (Intermediário)
  3. Aplicações de Escritório: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word

Benefícios adicionais

  1. Seguro de Vida, Vale-refeição, Vale-transporte
  • Título da vaga Estagiário De Direito - Analise Contratual
  • Empresa JD Consultores

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* Jornada Parcial tardes
* Tipo de contrato Estágio
* Salário A combinar
* Localidade São Paulo, SP

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Avaliações da JD Consultores


Satisfação geral dos funcionários

2.00
  • Remuneração e benefícios
    3.00
  • Oportunidade de carreira
    1.00
  • Cultura da empresa
    1.00
  • Qualidade de vida
    1.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 1 ano

    Neutro

    Analista de Suporte

    São Paulo, SP


    Prós: A empresa tem alguns aspectos legais como as equipes bem divididas, tem bom salários para estágio e oportunidade única de aprendizados com clientes.

    Contras: Cultura da empresa muito arcaica. Desenvolvimento utiliza tecnologias muito atrasadas. O teste as vezes não funciona bem devido a alta demanda de solicitações

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Boa empresa para se trabalhar

    Programador Sênior

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa sempre atenta a seguir as regras do sindicato, bom clima de trabalho, ótima localização, ambiente tranquilo, equipe de desenvolvimento unida e focada.

    Contras: Horários rígidos a serem seguidos o que vai de contra a mão com a localização e com a cidade de São Paulo, retrocesso nas metodologias de trabalho, empresa que crescer sem motivar os funcionários.

    Conselhos para presidência: Atualizar a visão para com os funcionários, pois a empresa vende a mão de obra dos mesmos, o nosso trabalho e o que move a empresa.

    Recomenda a empresa: Sim