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Vaga de Estagiário
Ajinomoto em Laranjal Paulista - SP

Descrição da Vaga

Estagiário

Formação Acadêmica
* Cursando do 8º ao 10º Semestre de Engenharia Mecânica ou Mecatrônica
Descrição da vaga
* Analisar e propor melhorias na área de manutenção dentro da indústria de alimentos;
* Projeto de Melhoria para área de Manutenção com Interface com a Engenharia;
* Estudo e Viabilidade de Programa de Gestão / ERP;
Melhoria dos KPI(s) da área;
* Planejamento de manutenção das caldeiras de biomassa;
* Estudo de revitalização das instalações da planta e dos maquinários;
* Suporte na implantação do novo setor da Manutenção com a Engenharia (integração)
Requisitos
* Pacote Office Avançado
* Inglês Avançado
Oferecemos
* Salário Compatível com a função;
* Restaurante;
* Estacionamento;
* Fretado para as cidade de Tietê, Cerquilho e Laranjal Paulista;
* Seguro de Vida.
Horário: De Segunda à Quinta-feira das 7:30 às 17:30 e às Sextas-feiras das 7:30 às 11:30
Carga horária: 40 horas Semanais
Tempo do Contrato: 6 meses
Local: Laranjal Paulista / SP
OBS: Só serão avaliados os currículos dos alunos que tiverem disponibilidade junto a Universidade para tempo integral de estágio por 6 meses (verificar junto à secretaria acadêmica/central de estágios da Universidade)

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Avaliações da Ajinomoto


Satisfação geral dos funcionários

3.39
  • Remuneração e benefícios
    2.84
  • Oportunidade de carreira
    2.44
  • Cultura da empresa
    3.16
  • Qualidade de vida
    3.48

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há 28 dias

    Supervisor

    Supervisor

    Limeira, SP


    Prós: Clima organizacional é muito bom, tem muitos treinamentos, bom plr, muito organizado. A chefia é pouco preparada. E a produção ganha muito pouco

    Contras: Salário muito abaixo da média de mercado, não tem plano de carreira, o nível gerencial tem poucos bem preparados, sindicato pelego, convênio médico ruim.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Muito organizada e correta

    Supervisor Contábil

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa muito organizada, em constante crescimento, ótimas oportunidades para aprendizado. Politica de Hora extra rigida para funcionários CLT.

    Contras: Falta de preparação para gestores, salario incompatível com o mercado. Planode carreira mal definido. RH não prepara gestores para solução de conflitos.

    Recomenda a empresa: Sim