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Vaga de Estagiário(a) de Estatística
Marketdata em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Estagiário(a) de Estatística

ATIVIDADES :
Compreender a demanda do cliente (interno e externo) de acordo com as orientações fornecidas pelo supervisor; Realizar análises de dados, desenvolvimento e implementações de modelos estatísticos; Manter a documentação de todos os passos durante a criação de uma análise estatística; Sugerir informações/análises adicionais para os projetos; Ser pontual em relação as datas de entrega; Reportar e pedir validação do trabalho para o supervisor; Automação de modelo de Machine Learning.
REQUISITOS :
→ Cursando Bacharelado em Estatística com formação a partir de 06/2019;
→ Horários definidos de acordo com a disponibilidade do estudante;
→ Disponibilidade para estagiar de 25 a 30 horas semanais;
→ Diferencial: ter lógica de programação e intermediário de inglês.
Benefícios:
* Bolsa Auxílio, Auxílio de Vale-Transporte, Vale-Refeição, Happy Day, Assistência Odontológica e Seguro de Vida.
* Possibilidade de efetivação!
Local de Trabalho: Zona Sul
* São Paulo

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Avaliações da Marketdata


Satisfação geral dos funcionários

4.07
  • Remuneração e benefícios
    3.64
  • Oportunidade de carreira
    3.21
  • Cultura da empresa
    4.29
  • Qualidade de vida
    4.07

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 3 meses

    ótima experiencia profissional.

    Analista de Desenvolvimento

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente estimulante, profissionais altamente preparados, boa remuneração e benefícios interessantes, organizada e valoriza os profissionais de todas as areas

    Contras: poderia ter plano de carreira e participações em lucro, além de oferecer mais treinamentos in company para os profissionais, mas está no caminho certo!

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Empresa agradável

    Analista de DBM Sênior

    São Paulo, SP


    Prós: RH muito bom. Clima muito agradável. Respeito desde o presidente. Bom ambiente para aprender. Estabilidade profissional. Estrutura boa para se trabalhar.

    Contras: PLR de 10% nada competitiva com o mercado. Salario razoável com pouca competitividade com o mercado. Ausência de vale alimentação, seria importante ter.

    Conselhos para presidência: Torne a PLR aceitável ou continuará perdendo funcionários pro mercado.

    Recomenda a empresa: Sim