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Vaga de Estagiário (a) de Engenharia (Telecomunicações)
Huawei Brazil em Rio de Janeiro - RJ

Descrição da Vaga

Estagiário (a) de Engenharia (Telecomunicações)

Requisitos
* Cursando a partir do 4º período de Engenharia Elétrica, Eletrotécnica, Eletrônica;
* Experiência em Telecomunicações será um diferencial;
* Espírito de equipe, criatividade, habilidade e vontade de aprender e compartilhar;
* Alto potencial de estudo e aprofundamento acadêmico;
* Boa organização da apresentação e habilidades de comunicação com foco no atendimento ao cliente interno e externo.
* Vivência como o pacote Office
* Inglês avançado
* Local: Barra da Tijuca/ Rio de Janeiro
* Benefícios: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Vale-refeição e Vale-transporte
Bolsa compatível com o mercado
* Horário: carga horária minima de 6h/dia.

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Avaliações da Huawei Brazil


Satisfação geral dos funcionários

3.22
  • Remuneração e benefícios
    3.57
  • Oportunidade de carreira
    2.55
  • Cultura da empresa
    2.51
  • Qualidade de vida
    2.53

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há 10 meses

    Estagiário

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2016

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Possibilidade de falar em inglês o dia inteiro durante o trabalho. Flexibilidade de horário para estagiário. O estagiário geralmente assume responsabilidade de funcionário. Plano de saúde, odontológico e ticket restaurante.

    Contras: O salário do estagiário é por hora e os feriados e pontes não são remunerados. Dificuldade de ser efetivado e trocar de setor. Uma vez que desempenha uma função dificilmente vai aprender coisas novas.

    Conselhos para presidência: Valoriza mais o trabalho dos estagiários e fazer job rotation.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    ''Multinacional apenas nos negócios''

    Auxiliar Administrativo

    São Paulo, SP


    Prós: VR, férias coletivas, PO a PS, grande oportunidade de aprendizado, porém tem que ter perfil hands on, porque não há treinamento. Empresa pra que é resiliente, deseja trabalhar demais e ganhar pouco

    Contras: Gestão, favorecimento dos chineses em detrimento aos brasileiros, não há processos definidos, pagamento frequente de bonus sem critérios claros e sempre favorecendo as mesmas pessoas do alto escalão.

    Recomenda a empresa: Não