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Vaga de Encarregado Operacional
Estapar Estacionamentos em Natal - RN

Descrição da Vaga

Encarregado Operacional

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral
  2. Nível hierárquico: Encarregado
  3. Local de trabalho: Natal, RN
  4. Coordenar equipe nas atividades operacionais e administrativas relativas às garagens de sua área de atuação; Coordenar equipe em seus turnos de trabalho, no atendimento aos clientes, manutenção das instalações, acompanhamento, avaliando e corrigindo-os se necessário, para que possam oferecer serviços com qualidade; Efetuar periodicamente sangrias e depósitos bancários. Responsável pelo faturamento e despesas da garagem sob sua responsabilidade

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
  2. Habilitação para dirigir (Categoria B)

Benefícios adicionais

  1. Assistência odontológica, Seguro de Vida, Vale-alimentação, Vale-transporte
  • Título da vaga Encarregado Operacional
  • Empresa ESTAPAR

Seguir esta empresa
* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário A combinar
* Localidade Natal, RN

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Avaliações da Estapar Estacionamentos


Satisfação geral dos funcionários

3.14
  • Remuneração e benefícios
    3.14
  • Oportunidade de carreira
    2.52
  • Cultura da empresa
    2.72
  • Qualidade de vida
    2.72

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 mês

    Estapar só tem nome

    Agente

    Santo André, SP


    Prós: Ñ trabalha perto dos chefes é trabalha na rua conhece bastante gente é tem bastante conhecimento É todo dia tá em um lugar diferente é conhece gente de todos tipos

    Contras: Ganha muito pouco é trabalhá muito chuva ou sol tem q tá na rua muita cobrança os usuários quer agredir em muitos casos é ñ tem ngm pra socorre

    Conselhos para presidência: Aumenta o salário e da mais valor pro empregado

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 mês

    Melhoria da Gestão

    GestorEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Bons benefícios, pagamentos em dia, salário atraente, um bom case para crescimento profissional e treinamento da resiliência, empresa de grande porte

    Contras: Gestores despreparados, RH somente pensa em perfumaria é como comprar uma roda nova mas você não te o carro, processos travados e não é valorizados o colaborador somente alto escalão

    Conselhos para presidência: Criar regras e acompanhar, valorizar o capital humano que se perde por gestores despreparados profissional e emocionalmente

    Recomenda a empresa: Não