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Vaga de Encarregado de Manutenção
Estre em Aparecida de Goiânia - GO

Descrição da Vaga

Encarregado de Manutenção

Descrição da Vaga:
* Responsabilidades/Atividades: Liderança de equipe de manutenção de veículos de grande porte; gestão de indicadores da área / relatórios gerenciais
* Experiência profissional requerida (não incluir tempo)
* Vivência com liderança de equipes de manutenção automotiva (veículos pesados)
* Perfil (análogos aos valores Estre)
* Capacidade de liderança / empatia / pró-atividade
* Formação
* Mínimo curso técnico em manutenção
* Idiomas
* PREENCHER
* Unidade/Localização:Aparecida de Goiânia
* Horário de trabalho: De Segunda a Sábado (horário comercial)
* Remuneração e benefícios compatíveis com o mercado
A Estre é um local de trabalho de igualdade de oportunidades. Todas as nossas vagas são disponibilizadas à todos os profissionais sem ter em conta sua raça, cor, religião, nacionalidade, naturalidade, ascendência, gênero, idade, deficiência, condição médica, estado civil, ou qualquer outra base proibida por lei.

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Avaliações da Estre


Satisfação geral dos funcionários

3.75
  • Remuneração e benefícios
    3.63
  • Oportunidade de carreira
    3.63
  • Cultura da empresa
    3.38
  • Qualidade de vida
    3.38

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há 3 meses

    Muitos funcionários que não fazem nada o dia inteiro

    Analista Fiscal Júnior

    São Paulo, SP


    Prós: Ótimos benefícios e ambiente tranquilo para trabalhar, café com a equipe todo final de mês, Vale Alimentação de mais de 400 por mês além do VR

    Contras: Gestão ruim e muita gente que enrola o dia inteiro, RH calcula salário e benefícios errado(sempre pra mais) mas no fim o funcionário tem que devolver.. mas imagina com o tempo quanto dinheiro a empresa já não perdeu!

    Conselhos para presidência: Revejam a quantidade de funcionários tem muita gente ociosa e tirando dinheiro da empresa.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Boa empresa

    Analista de Benefícios Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: clima, salario, beneficios, capacidade de crescimento, informalidade na atuação, respeito entre niveis hierarquicos, capacidade de crescimento da empresa

    Contras: imediatismo, falta estrutura organizacional, falta de controle, processos e procedimentos, falta de pesquisas de avaliação do clima da empresa.

    Recomenda a empresa: Sim