Love Mondays


Vaga de Designer Digital
Universidade Anhembi Morumbi em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Designer Digital

DESCRIÇÃO

Buscamos profissional criativo para criação visual de banners, interfaces de sites, sistemas, aplicativos mobile, web apps, etc.

REQUISITOS

  • Noções de web design
  • Noções de direção de arte
  • Experiência na criação de banners e interfaces
  • Resolver problemas reais através de ux e design centrado no usuário
  • Domínio do pacote adobe (photoshop e illustrator)
  • Conhecimento em google web designer ou similar para produção de banners animados em html5
  • Conhecimentos em html/css (não vai escrever código, mas precisa conhecer o básico)
  • Residir no mesmo estado do trampo

OUTRAS INFORMAÇÕES

  • Candidatos fora da faixa salarial serão automaticamente desconsiderados
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Avaliações da Universidade Anhembi Morumbi


Satisfação geral dos funcionários

3.44
  • Remuneração e benefícios
    3.10
  • Oportunidade de carreira
    2.86
  • Cultura da empresa
    3.12
  • Qualidade de vida
    3.02

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 10 dias

    Boa empresa para quem gosta de estabilidade

    Assistente de Planejamento ComercialEx-funcionário, saiu em 2010

    São Paulo, SP


    Prós: Era uma empresa muito familiar onde as pessoas se ajudavam no dia a dia. Apesar dos desafios era um ambiente construtivo onde quem quisesse crescer tinha oportunidades e apoio.

    Contras: O crescimento na empresa era lento e muitas vezes burocrático. Era um lugar para fazer carreira de longo prazo e por conta disso não havia muita flexibilidade para inovação e novas ideias.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 12 dias

    lideranças põem tudo a perder

    Ex-funcionário, saiu em 2017


    Prós: Otimo para quem está em início de carreira pois fornece bolsa de estudos, mas apenas.

    Contras: Péssimos benefícios, remuneração baixa, diretoria inacessível e prepotente. Os poucos bons gestores são amarrados a péssimos executivos .

    Conselhos para presidência: Reveja seus executivos e alta gerencia. São o modelo "para inglês vê ". Colaboram nós números mas são péssimos gestores de pessoal.

    Recomenda a empresa: Não