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Vaga de Desenvolvedor Java Sênior
CTIS em Brasília - DF

Descrição da Vaga

Desenvolvedor Java Sênior - Cod.:

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - Programador / Desenvolvedor
  2. Nível hierárquico: Especialista
  3. Local de trabalho: Brasília, DF
  4. REQUISITOS NECESSÁRIOS:
  5. · Graduação completa na área de TI
  6. · JAVA
  7. · Spring;
  8. · JSF;
  9. · JPA/Hibernate;
  10. · Ajax;
  11. · Integração contínua;
  12. · Struts;
  13. · Servlet API 3.0;
  14. · JAX-WS;
  15. · Spring MVC;
  16. · Spring Boot;
  17. · SCRUM
  18. · AngularJS;
  19. · Jboss EAP 6;
  20. · JBPM
  21. · Jenkins
  22. · Maven
  23. · GIT/SVN;
  24. · WebServices (Rest / SOAP);
  25. · Levantamento, Projeto e/ou construção de software;
  26. · Modelagem de dados relacionais
  27. · Desenvolvimento de sistemas distribuídos;
  28. · Desenvolvimento de Scripts de Banco de Dados (views, functions, procedures DDL e DML);
  29. ATIVIDADES:
  30. · Desenvolver e manter sistemas web e cliente/servidor;
  31. · Desenvolver WebServices;
  32. · Atuar em projetos com integração contínua;
  33. · Implementar testes unitários;
  34. · Atuar no atendimento remoto aos usuários das aplicações;
  35. · Migrar, instalar e configurar versões de servidores Jboss;
  36. · Elaborar planos de trabalho para implementação de soluções técnicas;
  37. · Desenvolver e manter a documentação;
  38. · Implementar soluções de alta disponibilidade, clusters, load balance e servidores apache;
  39. · Analisar e rastrear problemas (troubleshooting);
  40. · Realizar deploy de aplicações em ambiente de produção;

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
  • Título da vaga Desenvolvedor Java Sênior - Cod.:
  • Empresa CTIS TECNOLOGIA

Seguir esta empresa
* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário A combinar
* Localidade Brasília, DF

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Avaliações da CTIS


Satisfação geral dos funcionários

3.41
  • Remuneração e benefícios
    3.22
  • Oportunidade de carreira
    2.47
  • Cultura da empresa
    2.77
  • Qualidade de vida
    3.05

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  • Há 20 dias

    Body shopping

    Analista de Segurança Sênior

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Abertura gerencial para expor os problemas do dia-dia. O gestor do contrato que trabalho sempre está aberto para ouvir as dificuldade enfrentadas no trabalho e dentro de suas possibilidades tenta resolver estas situações.

    Contras: Não há desenvolvimento de carreira. Não a planos para crescimento profissional dentro da empresa e praticamente nenhum investimento em treinamento. Acredito que a questão do treinamento depende muito do contrato que você esteja trabalhando

    Conselhos para presidência: Criar um plano de desenvolvimento profissional

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 1 mês

    Não é uma empresa que reconhece o funcionário.

    Analista de Negócios

    Brasília, DF


    Prós: Ponto positivo são as pessoas dos projetos, não sei de todos mas no projeto que trabalhei a maioria são pessoas maravilhosas. Outro ponto positivo é a alocação no cliente.

    Contras: Falta de acompanhamento a fundo da alta gestão da fábrica, que o tempo todo cobra faturamento, logo os prepostos e gerentes sofrem uma pressão enorme que são repassadas aos demais funcionários. Vários acordos são realizados entre a alta gestão e o cliente o que muitas vezes impossibilita a entrega do produto uma vez que no final se tornou uma troca de favores e o cliente vive solicitando coisas novas fora do escopo e ninguém tem coragem de podá-lo. A empresa não possui plano de carreira e dificilmente promove um funcionário mesmo com diversas promessas, o salário é abaixo do valor de mercado e o ambiente de trabalho se torna pesado devido a tanta pressão e insatisfação.

    Conselhos para presidência: Antes de começar a trabalhar busque mais informações sobre o projeto e se for para trabalhar alocado na fábrica não vá.

    Recomenda a empresa: Não