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Vaga de Desenvolvedor Java Júnior
Ericsson em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Desenvolvedor Java Júnior

Responsabilidades e atribuições:
Será responsável por realizar desenvolvimento em Java para projetos de telecomunicações.
Requisitos:
Conhecimento em JAVA. Interfaces Web, Web Services e Servidores de Aplicação (JBoss e Weblogic), Apache Camel, Apache Karaf, Spring, OSGi, Junit, Dozer, Apache CXF.
Superior Completo.
Inglês intermediário.
Desejável ter trabalhado no setor de telecomunicações.
Local de trabalho: Av. Paulista
* Próximo a estação do metrô Trianon Masp
Benefícios: VA + VR + AM + AO + SV + VT + PLR + Bônus de Férias + Auxilio Creche

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Avaliações da Ericsson


Satisfação geral dos funcionários

3.74
  • Remuneração e benefícios
    3.91
  • Oportunidade de carreira
    3.06
  • Cultura da empresa
    3.56
  • Qualidade de vida
    3.44

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 12 dias

    Ótima empresa

    Analista AdministrativoEx-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: Benefícios ótimos, vale refeição, vale transporte, festas, salário compatível com o mercado, ambiente agradável, liberdade e flexibilidade.

    Contras: Não dão oportunidades para terceiros se tornarem efetivos, não podem participar dos eventos da empresa, não ganham cestas e pagam mais no refeitório.

    Conselhos para presidência: Considerem mais os terceiros.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 15 dias

    Falsidade

    Estagiário AdministrativoEx-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: Tem restaurante no local, vale presente, auxílio transporte e festinha de fim de ano.

    Contras: Uma empresa lotada de pessoas acomodadas, pouca chance de crescimento, sistema enrijecido, muito favoritismo e politicagem, além do famoso Q.I pesado na empresa.

    Conselhos para presidência: Não sejam ingenuos, vcs tentam melhorar os processos, porém é impossível pois os que estão em cargos superiores atravancam tudo e enquanto isso vcs ficam iludindo os estagiários e todos os estags sabem que vcs não contratam ninguém após os dois anos de contrato só usufruem de mão de obra barata.

    Recomenda a empresa: Não