Love Mondays


Vaga de Desenvolvedor de Jogos Jr.
Tapps Games em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Desenvolvedor de Jogos Jr.

Description

Somos a Tapps e, se você ama games, seu lugar é aqui!

Desenvolvemos jogos mobile desde 2012 e já lançamos mais de 300 títulos, que já ultrapassaram a marca de 400 milhões de downloads. Isso foi possível graças a uma equipe talentosa e muito, mas muito apaixonada pelo que faz, que sabe se divertir tanto quanto se esforça. Nossa missão é criar diversão para todo mundo, e estamos sempre procurando novos talentos que se identifiquem com esse objetivo.

Venha ser um Tapper!

Requirements

DESENVOLVEDOR DE JOGOS JR.

Como desenvolvedor, você fará parte do processo de criação de jogos para dispositivos móveis de diversas plataformas. Trabalhará junto às equipes de arte, game design , som, entre outras em inúmeros projetos.

O QUE PRECISAMOS

  • Formado Engenharia de Computação, Ciência da Computação ou áreas relacionadas;
  • Gosto por programação e preocupação com qualidade do código;
  • Busca constante por boas práticas de projetos de sistemas;
  • Noções de programação Orientada a Objetos;
  • Experiência acadêmica ou profissional com linguagens imperativas;
  • Experiência em ferramentas de controle de versão;
  • Inglês avançado.

O ALGO A MAIS

  • Conhecimento Lua;
  • Conhecimentos em Integração ou entrega Contínua;
  • Ter desenvolvido algum jogo previamente;
  • Ter trabalhado com ambiente Mobile;

Benefits

O QUE VOCÊ VAI TER AQUI

  • VR, VT, plano de saúde e muito amor;
  • Participação nos lucros e resultados;
  • Horário flexível;
  • Escritório próximo ao metrô;
  • Liberdade para propor novas atividades, processos e metodologias;
  • Ambiente (e dress-code) descontraído;
  • Os melhores happy-hours da sua vida.
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Avaliações da Tapps Games


Satisfação geral dos funcionários

3.17
  • Remuneração e benefícios
    2.33
  • Oportunidade de carreira
    2.67
  • Cultura da empresa
    4.67
  • Qualidade de vida
    3.67

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há aproximadamente 1 mês

    Poder andar de chinelo não serve de nada se você tem depressão.

    DesenvolvedorEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: O horário é flexível, e o ambiente é bem descontraído, não há dress code, o que significa que você pode ir até de chinelo trabalhar. Os happy hours são bem divertidos, e você estará entre os melhores profissionais do mercado, o que garante um grande aprendizado. Por ultimo, recentemente um plano de carreira foi divulgado o que é muito bom.

    Contras: O RH constrói muito bem uma imagem de lugar maravilhoso para trabalhar, com brindes e ambiente descontraído, causando até uma sensação de "eu não mereço trabalhar em um lugar tão maravilhoso". O resultado disso são crises de ansiedade constante, causadas em maioria pelos prazos absurdos e decisões temperamentais da chefia, existe conluio e muitas pessoas foram demitidas por irritar alguns "queridinhos". O salário é baixo, visto que a concorrência para entrar na empresa é alta.

    Conselhos para presidência: A realidade dos CEOs está completamente fora da realidade de quem está no "chão de fabrica", controlem os seus humores.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 meses

    Bom ambiente e salários a desejar

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente descontraído e agradável para trabalhar. Muitas oportunidades de aprendizado com a produção rápida de novos jogos, e o conhecimento que a empresa já tem em jogos mobile com tantos lançamentos.

    Contras: Embora seja um bom ambiente a remuneração fica muito abaixo de mercado. Critérios de reconhecimento para promoção e aumento são nebulosos. Não existe plano de carreira estruturado e é difícil ter visão de futuro. Além disso, as áreas que tomam as decisões sobre os rumos dos produtos não estão bem estruturadas.

    Conselhos para presidência: Valorizar mais os profissionais que tem dentro da empresa. Rever planos de carreira e nivelar os salários para serem mais competitivos, assim conseguindo atrair profissionais com mais experiência que podem ajudar a evoluir as áreas com problemas.

    Recomenda a empresa: Sim