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Vaga de Desenvolvedor(a) Front-end Pleno / Sênior
Kanamobi em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Desenvolvedor(a) Front-end Pleno / Sênior

DESCRIÇÃO

Temos 2 vagas, sendo 2 em São Paulo.
Trabalhar em um ambiente informal de hierarquia horizontal, desenvolvendo aplicações Front-end com as tecnologias de ponta com PWA, Angular, React, Vue.js entre outras, participando desde a concepção da ideia até a entrega final e manutenção da versão.

REQUISITOS

  • Lógica de programação, arquitetura e oop
  • Conhecimento intermedário em desenvolvimento javascript
  • Conhecimento das principais bibliotecas de javascript
  • Conhecimento em desenvolvimento de service worker (pwa)
  • Conhecimento em angular (1,2 e 4) e es6
  • Conhecimento nas gerenciadores de pacote grunt, gulp, web packer, npm
  • Habilidades intermedário com html5, css3
  • Conhecimento das principais bibliotecas de ui/ux
  • Conhecimento em criar e montar gráficos com javascript e css

OUTRAS INFORMAÇÕES

  • Faixa de salário: depende das suas skills
  • Ambiente de muito aprendizado
Leia mais

Avaliações da Kanamobi


Satisfação geral dos funcionários

3.78
  • Remuneração e benefícios
    3.38
  • Oportunidade de carreira
    3.50
  • Cultura da empresa
    3.63
  • Qualidade de vida
    3.63

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 1 ano

    UI/UX DesignerEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: A empresa é bem flexível em alguns pontos, fica próxima a Paulista e em frente ao shopping, mas deixa a desejar no quesito profissional e no dia a dia. Algumas pessoas são bem bacanas, mas outras são bem fechadas ou sente-se ameaçadas por algum motivo. Como todas empresa tem panelinha, mas dá para relevar.

    Contras: Não possui plano de carreira, podem alocar o profissional a qualquer momento em algum cliente sem ao menos avisar com antecedência ou saber se o mesmo ficará confortável com a situação (nem todos querem trabalhar terceirizado). Não contratam serviços como ferramentas para o profissional (banco de imagens, ferramentas de mensuração e entre outros). A criação não utiliza nenhum gerenciador de tarefas/projetos como Jira, Runrun.it ou outro similar, é tudo na base na planilha, isso dificulta bastante outras pessoas acompanharem e inclusive a equipe...

    Conselhos para presidência: Respeite e pense mais no profissional, ele que transforma suas idéias e ajuda a empresa crescer, nem tudo é só cerveja ou promessas!

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 5 meses

    Ótima

    Gestão de Pessoas

    São Paulo, SP


    Prós: A empresa tem um clima muito amigável e receptivo, de modo que é fácil se sentir parte do grupo. Uma das maiores e melhores qualidades da Kanamobi, é ter uma troca de conhecimento muito boa. Os profissionais são bastante acessíveis para tirar duvidas. O CEO é muito próximo do time e sempre é muito disponível para a troca de ideias e conhecimentos.

    Contras: Creio que a falta de alguns processos estabelecidos, em alguns momentos se torna um ponto negativo, especialmente quando o profissional não está disposto a participar da construção. Por ser uma empresa de pequeno porte, alguns profissionais, por vezes, ultrapassam suas atividades e cobram situações de maneira inadequada.

    Conselhos para presidência: Observar profissionais por mais de um ponto de vista.

    Recomenda a empresa: Sim