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Vaga de Desenvolvedor(a) Front-end Pleno
Gauge em São José dos Campos - SP

Descrição da Vaga

Desenvolvedor(a) Front-end Pleno

DESCRIÇÃO

  • Implementar interfaces web e mobile;
  • Componentizar itens de interface, promovendo a reutilização;
  • Garantir a utilização de boas práticas no desenvolvimento front-end;
  • Implementar soluções visando a melhor experiência do usuário;
  • Manter o foco em soluções de alta qualidade e performance;
  • Realizar implementações ágeis, de alta performance;
  • Participar ativamente das decisões de soluções para implementação, auxiliando a definir a melhor abordagem na solução de cada problema;
  • Propor soluções inovadoras e que agreguem valor para a Gauge e para os clientes, mantendo-se sempre atualizado e utilizando o senso crítico para distinguir o que pode ou não ser útil.

REQUISITOS

  • Conhecimento avançado de html, css e javascript
  • Conhecimento de frameworks, apis, gerenciadores de pacotes e todo o ecossistema que compreende o mundo front-end
  • Inglês avançado para leitura e escrita

OUTRAS INFORMAÇÕES

  • Horário: segunda a sexta das 9:0 às 18:00, com 1:00 hora de almoço
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Avaliações da Gauge


Satisfação geral dos funcionários

3.00
  • Remuneração e benefícios
    2.60
  • Oportunidade de carreira
    3.20
  • Cultura da empresa
    2.40
  • Qualidade de vida
    3.40

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 1 ano

    O nível de satisfação dependerá do projeto e equipe

    Coordenador

    São Paulo, SP


    Prós: Gestão acessível, possibilidade de propor melhoria e de que isso seja efetivamente executado. Possibilidades de crescer e de aprendizado de uma forma geral.

    Contras: Falta governança. Em muitos projetos, o ritmo é muito longe do real e o planejamento acaba ficando em segundo plano, o que gera stress no time e acaba prejudicando a qualidade.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Muita chefia e salários desproporcionais

    Analista de Monitoramento

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente legal para trabalho, ótimos profissionais, boa localização, aberto para novas soluções e estudos, comemorações mensais para os aniversariantes.

    Contras: Muita chefia, poucos recursos para capacitação dos funcionários, benefícios baixos ou com descontos abusivos, sem flexibilidade com o horário, gestão ineficiente, pouco reconhecimento.

    Conselhos para presidência: Ouçam os funcionários, estão perdendo espaço no mercado.

    Recomenda a empresa: Não