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Vaga de Desenvolvedor(a) Front-end
Mkt Virtual Interactive Marketing em Santos - SP

Descrição da Vaga

Desenvolvedor(a) Front-end

DESCRIÇÃO

  • Desenvolvimento de sistemas e módulos;
  • Produção de projetos digitais;
  • Análise de sistemas;
  • Identificação de oportunidades técnicas a serem exploradas;

Procuramos alguém com:
* Perfil dedicado, focado, organizado, protivo;
* Boa comunicação verbal e escrita;
* Inglês para leitura e entendimento;
* Gostar de programar de verdade, paixão e não profissão.

REQUISITOS

  • Conhecimentos sólidos em html5, css3, javascript/jquery e ajax
  • Git, sass (ou outro processador css), gulp/grunt
  • Entendimento de ux, desenvolvimento responsivo, cross-browser, problemas de performance e frameworks front-end
  • Melhores práticas seo
  • Intimidade com photoshop
  • Residir no mesmo estado do trampo
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Avaliações da Mkt Virtual Interactive Marketing


Satisfação geral dos funcionários

3.40
  • Remuneração e benefícios
    2.60
  • Oportunidade de carreira
    2.80
  • Cultura da empresa
    3.40
  • Qualidade de vida
    3.60

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há mais de 2 anos

    Gosto muito mas espero evolução

    Designer

    Santos, SP


    Prós: Horizontalidade, empresa que se reinventa, oportunidades de conhecer novas habilidades

    Contras: É o primeiro emprego de muita gente na area, oq deixa um pouco a desejar quando se espera encontrar parceiros

    Conselhos para presidência: Contratar gente com experiência e menos frescuras profissionais

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Liderança jovem e aberta e ambiente caprichado

    Ex-funcionário, saiu em 2016

    Santos, SP


    Prós: Pessoas são um ponto forte da empresa e também o fato do pioneirismo no mercado desde o ano de fundação até onde escolheram se instalar (Santos). Existem bons projetos na casa e a maior parte de equipe é competente e sabe do que está falando

    Contras: Salários ainda engessados pois a empresa ainda tem várias regras e processos internos. O fato de serem metódicos com "fazerem tudo certo" talvez seja um pouco ruim para a equipe mas bom para a organização geral. Também há funcionários muito antigos que se acham mais do que fazem e isso é bastante cansativo na rotina

    Conselhos para presidência: Olhem bem para a distância entre os funcionários antigos e os mais jovens

    Recomenda a empresa: Sim