• Empresas
  • Salários
  • Entrevistas
  • Vagas

Vaga de Coordenador de Manutenção
Minerva Foods em Barretos - SP

Descrição da Vaga

Coordenador de Manutenção

Atividades:
Monitorar e coordenar as áreas de manutenção civil, elétrica, mecânica e utilidades verificando as tarefas a serem executadas junto ao responsável da área, definindo prazos para realização dos trabalhos, a fim de manter as devidas condições das instalações industriais e prediais. Visando garantir o adequado funcionamento das máquinas, equipamentos e fiação em geral, bem como evitar problemas com auditorias.
Controlar as paradas de máquinas e equipamentos, através de relatório específico, buscando identificar necessidades de manutenção planejada e preventiva. Coordenar, incentivar a elaboração de procedimentos de manutenções preventivas e preditivas, através dos manuais das máquinas, visando manter o adequado funcionamento das mesmas. Participar de treinamentos, buscando o conhecimento e/ou especialização de assuntos inerentes aos negócios do Grupo Minerva, área de atuação ou cargo exercido, bem como o aprimoramento e atualização técnica, visando o desenvolvimento profissional e pessoal.

Leia mais

Avaliações da Minerva Foods


Satisfação geral dos funcionários

3.35
  • Remuneração e benefícios
    3.26
  • Oportunidade de carreira
    3.16
  • Cultura da empresa
    3.29
  • Qualidade de vida
    3.45

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 ano

    a primeira empresa que paga bem melhor que as outras

    Analista de Controle de QualidadeEx-funcionário, saiu em 2017

    Barretos, SP


    Prós: Salario no mês correto, Segurança no Trabalho Dialogo com seu supervisores Relacionamento bom com os amigos de trabalho Horario de carga horaria boa

    Contras: Lavanderia ruim Alimentação Falta de organizacao no banheiro na mudança de turnos Falta de respeito com a ma informacoes com funcionario. Deixa de avisar que tem que trabalhar no sabado e avisa em cima do dia e onde perdemos compromisso com a familia

    Conselhos para presidência: Para uma empresa creser muito mais e ter muitos ponto positivo é trazer os funcionarios pro lado da empresa e nao distaciar com falsas promesas e mentiras. Vejo muitas empresas perdendo funcionarios bons por bobeira.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Uma ótima empresa para se trabalhoar

    Supervisor de Recursos Humanos (RH)Ex-funcionário, saiu em 2010

    Barretos, SP


    Prós: A empresa tem oportunidades de crescimento e promoções. Por ter várias unidades, há oportunidades para transferências, inclusive internacional. Um bom ambiente de trabalho e boa liderança.

    Contras: Não havia um plano de carreiras estruturado e formalizado, as promoções eram por mérito e dependia muito da liderança direta. No meu caso, a liderança colaborou muito.

    Recomenda a empresa: Sim