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Vaga de Coordenador de Manutenção
Air Liquide Brasil em Mauá - SP

Descrição da Vaga

Coordenador de Manutenção

Atividades:
* Gestão estratégica da manutenção preventiva e corretiva dos equipamentos das plantas;
* Controle de custos, planejamento de paradas.
Requisitos:
* Formação: Superior completo em Engenharia Elétrica ou cursos afins;
* Informática: Bons conhecimentos do pacote Office para elaboração de relatórios e apresentações;
* Idiomas: Inglês Intermediário;
* Experiência/Conhecimentos: experiência em gestão de manutenção no segmento químico, petroquímico ou ASU (Unidades de separação do Ar).
Informações Adicionais:
* Salário: compatível com o mercado;
* Benefícios: Assistência odontológica, previdência privada, vale-refeição (R$ 27,50), assistência médica, seguro de vida e vale-transporte;
* Horário: Segunda a Sexta-feira das 8h às 17h30;
* Local de trabalho: Mauá;
* Importante: local base será unidade em Mauá onde ficará em torno de 2 dias na semana e fará viagens (1 vez por mês no Paraná com duração média de 1 semana e interior de São Paulo com ida e volta no mesmo dia).

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Avaliações da Air Liquide Brasil


Satisfação geral dos funcionários

3.67
  • Remuneração e benefícios
    3.68
  • Oportunidade de carreira
    2.86
  • Cultura da empresa
    3.27
  • Qualidade de vida
    3.14

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há aproximadamente 1 ano

    Empresa sólida que pode no futuro ficar para passado

    Analista de Processos

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa com faturamento sólido e presença garantida no mercado para os próximos 20 ou 30 anos, com ampla experiência de mercado e solidez mundial.

    Contras: Não explora os jovens talentos. A empresa se prende ao conhecimento adquirido e experiência para não procurar melhorias, resistir a mudanças e assim não valorizando os jovens talentos.

    Conselhos para presidência: Comece a ouvir quem realmente se doa pela empresa e busca melhora-la. Deixe de lado os conselhos de quem se alimenta da mesma fonte a anos sem querer mudar.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 12 meses

    Empresa burocrática

    Coordenador

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa multinacional, incentiva a mobilidade dos empregados tanto em termos de área como de localidade. Possível fazer uma carga horária coerente

    Contras: Empresa muito burocrática, precisando se renovar. Muitas pessoas com muitos anos de empresa que acabaram ficando presas a um modelo antigo de gestão

    Conselhos para presidência: Renovar os processos, inovar na questão de gestão de pessoas. Ouvir pessoas que chegaram com experiência de mercado

    Recomenda a empresa: Não