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Vaga de Coordenador de Aquisição
Telefônica Brasil (Vivo) em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Coordenador de Aquisição - TELXIUS TORRES BRASIL

Coordenador de Aquisição

AREA DESCRIPTION

A área de implementação é reponsável pela entrega de novos sites (BTS) e collocation de outras operadoras nas torres da Telxius, como parte das atividades de responsabilidade da área de implementação
estão as atividades de projetos e construções de novos sites, incluindo também novos entrantes aos sites existentes, no caso de collocation.

MISSION

A missão do Coordenador de Aquisição é liderar os analistas de Aquisição de novos sites e acompanhar as atividades diárias do processo de aquisição, dar o suporte necessário para que os analistas controlem
as ativiades de cada site, considerando que todos os sites a serem construidos atendam as normas e leis específicas da cada município. Fazer a interface com as empresas contratadas, na análise de aquisição e
contratação. O Coordenador de Aquisição será responsável em fornecer relatórios diários ao gerente de Aquisição, garantindo que todos os problemas sejam gerenciados em tempo e endereçados de forma
pró-ativa.

MAIN DUTIES & RESPONSIBILITIES

Coordenar os analistas de aquisição, garantindo que a entrega dos analistas de aquisição atendam aos pré requisitos exigidos pelo cliente. Fazer interface com o gerente de Aquisição e licenciamento,
fornecendo tadas as informações necessárias para tomada de decisão. Reportar o andamento das atividades ao gerente de Aquisição e licenciamento. Acompanhar as atividades dos analistas de aquisição e
coordenar de forma pró-ativa a melhor distribuição de tarefas. Ter conhecimento técnico para avaliação das condições para atendimento do projeto de infraestrutura (viabilidade de acesso, energia, condições
do terreno para a construção de infraestrutura de telecomunicação). Ter conhecimento de legislações para a construção de infraestrutura para sites de telecomunicação e licenciamentos). Conhecimento do
pacote Office (Word, Excel, Power Point) para analisar os relatórios entregues pelos analistas de aquisição e propostas técnicas para aquisições de espaços para construção de infraestrutura. Ter conhecimento
para analisar e criticar negociações de valores e condições contratuais com os proprietários dos espaços de interesse da Telxius. Acompanhar o processo de elaboração, emissão, assinaturas e registro dos
contratos de aluguel ou compra dos espaços para a construção de infraestrutura. Disponibilidade para viagens e se necessárias participações de reuniões e assembleias para o fechamento do contrato.

NATURE OF PROBLEMS & CHALLENGES

Estar sempre atualizado com os detalhes de projetos e normas vigentes, garantindo que as aquisições atendam as especificações mínimas exigidas. Garantir que as aquisições sejam realizadas de forma a favorecer os interesses da Telxius e do Cliente final. Ser proativo e
estudar possíveis problemas baseado em situações reais.

EDUCATION REQUIRED

Formação superior em engenharia, administração ou economia

SPECIFIC SKILLS

Ter experiência em gestão de pessoas, ter liderado equipe, ser detalhista e crítico, se antecipar a possíveis problemas e restrições nas análises de construção. Ter conhecimento e domínio em projetos de ERB´s (Estação Rádio Base).

TECHNICAL KNOWLEDGE

Conhecimentos específícos em projetos e construção de ERB´s (Estação Rádio Base). Ter experiência e vivência em aquisição e negociação de sites de telecom.

PROFESSIONAL EXPERIENCE

Experiência como gestor de pessoas/equipes, conhecimento em projetos e contrução de ERB´s (Estação Rádio Base), conhecimento específico em aquisição de terrenos e imóveis destinados a construção de ERB´s. Ter habilidade em analisar e conduzir a negociação de contratos de aluguel e aquisição de terrenos destinados a construção de ERB´s.

LANGUAGES

Inglês (Intermediário), Espanhol (Avançado)

Leia mais

Avaliações da Telefônica Brasil (Vivo)


Satisfação geral dos funcionários

3.93
  • Remuneração e benefícios
    4.16
  • Oportunidade de carreira
    3.46
  • Cultura da empresa
    3.57
  • Qualidade de vida
    3.36

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 anos

    Desafios

    Funcionário


    Prós: Os colaboradores possuem autonomia nas tomadas de decisões e convivem com as novas tecnologias do mercado.

    Contras: Falta de um plano de carreira, muita burocracia para a execução de determinadas atividades.

    Conselhos para presidência: Realização de atividades de convivência entre os colaboradores.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 3 anos

    Ótima para se trabalhar, mas sem meritocacia e crescimento lento

    Gerente de Produtos

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Ótima infraestrutura, com qualidade nos processos entre áreas. Realmente a empresa melhor estruturada para trabalhar em telecom.

    Contras: Pouco meritocrata, aumentos e promoções são por tempo de casa. Vive em constante processo de reestruturação, com muitas demissões e instabilidade.

    Recomenda a empresa: Sim