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Vaga de Consultor de Vendas I
Alelo em São José dos Campos - SP

Descrição da Vaga

Consultor de Vendas I

Responsabilidades:
Responsável pela prospecção e venda dos produtos e serviços da ALELO junto aos canais de vendas;
Gestão dos indicadores de desempenho, visando assegurar o cumprimento das metas mensais;
Técnica em venda consultiva;
Desenvolvimento de parcerias em conjunto com canal de vendas, bem como, campanhas de incentivos, direcionadas a determinados produtos ou segmentos visando alavancar os resultados;
Participação em negociações estratégicas, em conjunto com o canal de vendas, sendo responsável pelo acompanhamento de visitas para prospecção e manutenção dos produtos ALELO.
Pré-requisitos:
Superior Completo;
Experiência como Vendedor Hunter;
Disponibilidade para viagens.
Local de Trabalho:
São José dos Campos
* SP
* Home Office.

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Avaliações da Alelo


Satisfação geral dos funcionários

4.16
  • Remuneração e benefícios
    4.23
  • Oportunidade de carreira
    3.79
  • Cultura da empresa
    4.26
  • Qualidade de vida
    3.92

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  • Há 6 meses

    Clima bom, salário nem tanto

    Analista SêniorEx-funcionário, saiu em 2017

    Barueri, SP


    Prós: Há preocupação da alta liderança em reconhecer e premiar os funcionários que se destacam e em divulgar as boas iniciativas. Assim, há um bom clima para o trabalho em equipe, que é incentivado. O clima mais informal e o ambiente moderno são outros fatores que contribuem para o bom ambiente de trabalho.

    Contras: Os salários da Alelo estao abaixo da média de mercado. A média liderança (coordenadores e gerentes) nem sempre está preparada para fazer a gestão de pessoas, mas há iniciativas da empresa para melhorar este aspecto. Dependendo da área, a carga de trabalho é imensa, pois as equipes são pequenas e muitas vezes há acúmulo de funções.

    Conselhos para presidência: Investimento em treinamento da liderança

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Home office fica só no conceito, a prática é vetada pelos gestores.

    Especialista

    Barueri, SP


    Prós: Há oportunidade de aprender e a empresa possui um clima descontraído. O RH tenta, embora sem sucesso, implantar programas que tornem a empresa mais produtiva, inovadora e moderna, como o Anywere Office.

    Contras: Apesar de algumas iniciativas serem muito boas como anywere house, Os gestoras não acatam e os programas ficam apenas no conceito, sem efeito prático no time. Os gestoras tem mais poder que os programas do RH, não existe a quem recorrer, RH tímido e pouco acolhedor.

    Conselhos para presidência: O RH intimida, não temos mais canal de ouvidoria interna. A empresa se vende como inovadora e moderna para o mercado, mas internamente é autoritária e arcaica na gestao, os programas da empresa como Anywere Office são vetados ou restringidos pelos gestores que possuem mais autoridade que o RH. A antiga presidência agia rápida e energicamente frente as insatisfações dos funcionários, a atual sequer se mostra interessada a ouvir.

    Recomenda a empresa: Sim