• Empresas
  • Salários
  • Entrevistas
  • Vagas

Vaga de Consultor De Vendas
Kelly Services em Curitiba - PR

Descrição da Vaga

Consultor De Vendas - Curitiba

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Externa
  2. Nível hierárquico: Consultor
  3. Número de vagas: 5
  4. Local de trabalho: Curitiba, PR
  5. Para empresa de Telecomunicações
  6. Principais atividades:
  7. Realizar vendas porta a porta dos produtos e serviços.
  8. Realizar ações em condomínios.
  9. Requisitos:
  10. Ensino Superior Completo ou Cursando.
  11. Experiência com vendas de serviços.
  12. Experiência com vendas porta a porta para pessoa física (realização de rotas e ações de condomínio).
  13. Conhecimento em informática
  14. Desejável experiência no mercado de telecom.
  15. Horário de trabalho: 220 horas mensais = 13h às 21h de segunda a sexta + 4 horas em possíveis sábados (necessário ter disponibilidade de horário)
  16. CNH em dia
  17. Salário + amplo pacote de benefícios

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
  2. Habilitação para dirigir (Categoria B)
  3. Veículo próprio

Benefícios adicionais

  1. Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio combustível, Auxílio creche, Auxílio Educação, Auxílio farmácia, Vale-alimentação, Vale-refeição
  • Título da vaga Consultor De Vendas - Curitiba
  • Empresa KELLY SERVICES - SÃO PAULO

Seguir esta empresa
* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário A combinar
* Localidade Curitiba, PR

Leia mais

Avaliações da Kelly Services


Satisfação geral dos funcionários

3.72
  • Remuneração e benefícios
    3.41
  • Oportunidade de carreira
    2.59
  • Cultura da empresa
    3.18
  • Qualidade de vida
    3.47

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 meses

    Caso não tenha outra opção

    Consultor de AtendimentoEx-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: Poder trabalhar num ambiente descontraído e versátil, conhecer outras empresas, startups que dão oportunidades reais. Networking feito com clientes.

    Contras: Falta de plano de carreira, e salário abaixo da média do mercado, benefícios pobres. Comunicação entre funcionários em empresas para a prestação de serviços é péssima.

    Conselhos para presidência: Melhorar a remuneração de acordo com o mercado de trabalho e pensar em planos de carreira para os funcionários terceirizados.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Empresa Boa

    Auxiliar de Recursos Humanos (RH)Ex-funcionário, saiu em 2016

    São Paulo, SP


    Prós: A Empresa é boa, com ótimo convênio médico , os funcionários trabalham em equipe. Empresa presta um ótimo serviços aos clientes e motivam os seus colaboradores

    Contras: Salários incompatíveis com o mercado de trabalho, o Vale refeição é baixo para a região da Paulista . As vagas abertas não São divulgadas para funcionários interno

    Recomenda a empresa: Sim