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Vaga de Conferente
Carglass em Barueri - SP

Descrição da Vaga

Conferente - Acessórios Automotivos

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Logística - Logística
  2. Nível hierárquico: Operacional
  3. Local de trabalho: Barueri, SP
  4. Experiência técnica em acessórios automotivos.
  5. CONFERENCIA DE ACESSORIOS DE FORNECEDOR PADRÃO.
  6. CONFERENCIA DE ACESSORIOS DE DEVIOLUÇÃO DE LOJAS.
  7. CONFERENCIA DE ACESSORIOS DE BUY-OUT.
  8. ARMAZENAGEM DE ACESSORIOS.
  9. PROCESSO QUALITATIVOS DE ACESSORIOS EM GERAL.
  10. AJUDA NAS QUESTÕES ENVOLVENDO TRATATIVAS DE ACESSORIOS QUE NECESSITAM SER INDENTIFICADOS.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

Benefícios adicionais

  1. Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio combustível, Auxílio creche, Auxílio farmácia, Participação nos lucros, Seguro de Vida, Vale-refeição, Vale-transporte
  • Título da vaga Conferente - Acessórios Automotivos
  • Empresa CARGLASS AUTOMOTIVA LTDA.

Seguir esta empresa
* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário R$ 1.700,00 a R$ 2.000,00 (Bruto mensal)
* Localidade Barueri, SP

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Avaliações da Carglass


Satisfação geral dos funcionários

3.71
  • Remuneração e benefícios
    3.57
  • Oportunidade de carreira
    3.57
  • Cultura da empresa
    3.57
  • Qualidade de vida
    3.29

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 meses

    Boa empresa para quem está começando e que não pretende ficar muito tempo.

    Assistente de Tesouraria

    Barueri, SP


    Prós: Salário em dia, benefícios ( AM, AO, VR) sem descontos ao funcionário, fácil acesso. Diz que tem PLR, mas nunca vi. As atividades são bem segregadas por cargo.

    Contras: Salário muito abaixo da média de mercado, não há um plano de carreira e programas/incentivos para desenvolvimento profissional. A maior parte dos gestores esnobam e não valorizam o colaborador. Não valorizam/ reconhecem as pessoas. Os times não são unidos, não há uma boa sinergia entre os departamentos. Funcionários desmotivados.

    Conselhos para presidência: Valorizar o fator HUMANO e trabalhar o desenvolvimento profissional dos colaboradores. Realizar feedbacks. Mais humildade entre os departamentos, times e gestão. Melhorar a base salarial.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    poderia melhorar

    Auxiliar AdministrativoEx-funcionário, saiu em 2014

    Santana de Parnaíba, SP


    Prós: A empresa não atrasa pagamento

    Contras: Possui maus gestores. .pessoas com interesse próprio, não no coletivo.

    Recomenda a empresa: Sim