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Vaga de Comprador Sênior
Suzano Papel e Celulose em Suzano - SP

Descrição da Vaga

Comprador Sênior

Pré-requisitos:
Ensino Superior Completo nas áreas de Engenharia, Administração ou áreas afins;
Inglês Avançado/Fluente;
Domínio do pacote office e sistema SAP;
Conhecimento em Negociação;
Conhecimentos fiscais e tributários;
Desejável experiência e conhecimento em produtos químicos;
Sólida experiência na área de Compras de Insumos.
Principais atribuições do cargo:
* Gerenciar de carteira de insumos químicos;
* Liderar as atividades da sua linha através do monitoramento de mercado e antecipação de tendências;
* Atuar no planejamento, controle, acompanhamento e análise das informações (internas e de mercado) e dos indicadores de performance da área de Suprimentos;
* Agir preventivamente frente às oscilações de preços de mercado;
Atuação em processos estratégicos e projetos visando a captura e melhoria continua;
* Coordenar as estratégias de nível de serviço e buscar oportunidades de redução de custos ou agregação de valor.

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Avaliações da Suzano Papel e Celulose


Satisfação geral dos funcionários

3.90
  • Remuneração e benefícios
    3.79
  • Oportunidade de carreira
    3.37
  • Cultura da empresa
    3.66
  • Qualidade de vida
    3.67

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há aproximadamente 1 ano

    Melhor empresa que já trabalhei

    Coordenador

    São Luís, MA


    Prós: Gestão de Pessoas/ remuneração variável/ pacote de benefícios/ plano de carreira/ abrangência nacional/ investimento no treinamento de líderes

    Contras: Talvez a estrutura hierárquica entre gerentes executivos e gerentes funcionais. Outro ponto que precisa melhorar é a parte de TI e comunicação.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 ano

    Boa empresa para trabalhar

    Analista

    São Paulo, SP


    Prós: Boa empresa para se trabalhar, bons salarios, possibilita crescimento rapido de seus colaboradores, ótima opção para jovens em inicio de carreira.

    Contras: Alguns gestores são novos e inexperientes, excesso de trabalho e pressão sob os funcionários em muitos momentos a empresa não passa sentimento de estabilidade.

    Conselhos para presidência: Manter o modelo de gestão presente

    Recomenda a empresa: Sim