• Empresas
  • Salários
  • Entrevistas
  • Vagas

Vaga de Candidatos Vendedor I
Cervejaria Ambev em Limeira - SP

Descrição da Vaga

Candidatos Vendedor I

Descrição

Principais Responsabilidades:
1) Participar de reuniões diárias de vendas (matinal), analisando suas metas e
desafios para o dia.
2) Visitar diariamente estabelecimentos pré cadastrados para efetuar a vendas
(por meio de um palm top) de nossos produtos, aumentando sua comercialização,
garantindo a disponibilidade e a boa execução dos mesmos.
2) Garantir uma boa negociação de preço e volume dentro da politica comercial
da cia.
3) É responsavel pelas nossas macas dentro dos estabelecimento (precificação
correta, execução correta, forma de estocagem correta).
4)Acompanhar o fechamento diários de suas vendas para garantir 100% do
processo de vendas.
5) Trabalhar de acordo com padrões de segurança (utilização de todos os EPIs,
uniforme) da Cia.

Qualificações

Conhecimentos Aplicados:
Necessita de conhecimento numérico e de negociação (relacionamento
interpessoal). Dependendo do caso precisa da CNH A/B definitiva (não pode ter
mais de 09 pontos perdidos )

Experiência Profissional:
Desejável experiência em vendas.

Formação:
Ensino médio completo.

Conhecimentos Técnicos:
CNH A/B definitiva (não pode ter mais de 09 pontos perdidos)

Leia mais

Avaliações da Cervejaria Ambev


Satisfação geral dos funcionários

3.84
  • Remuneração e benefícios
    3.51
  • Oportunidade de carreira
    3.85
  • Cultura da empresa
    4.16
  • Qualidade de vida
    2.92

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 3 meses

    Excelente empresa para se trabalhar desde que isso seja sua prioridade de vida.

    Analista de ControleEx-funcionário, saiu em 2018

    Pouso Alegre, MG


    Prós: Excelente ambiente para crescimento profissional para quem tem planos de subir rapidamente na carreira e só tem isso como prioridade de vida. Excelentes benefícios.

    Contras: Os gestores não são treinados para dar feedbacks negativos e não sabem treinar para o alcance dos resultados. Basicamente, o alcance de metas ocorre de maneira individual. Os gestores não sabem lidar com pessoas que tem família. Salários são em média vinte por cento abaixo do que o mercado.

    Conselhos para presidência: Zelar pelas pessoas que possuem família.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há quase 2 anos

    Sede de resultados

    Coordenador I

    Jacareí, SP


    Prós: A empresa é guiada pela meritocracia e possui uma cultura muito forte que todos seguem. Quem tem o perfil se identifica tem grandes possibilidades de se dar muito bem na empresa

    Contras: Por outro lado, sofremos muita pressão com as metas apertadas, o que leva ao estresse e a preocupação excessiva. Ficar até tarde na empresa e trabalhar de casa não é incomum.

    Recomenda a empresa: Sim