Love Mondays


Vaga de Business Lab 2018
EBANX em Curitiba - PR

Descrição da Vaga

Business Lab 2018 - Estágio de Negócios

O EBANX tem revolucionado a indústria de pagamentos e a gente quer encontrar pessoas que tenham muita vontade de aprender, colocar em prática os conhecimentos e trazer resultados incríveis para o negócio!

Por que fazer parte do Business Lab?

A missão do Business Lab é te transformar em um ninja de negócios, que seja capaz de entender estratégias, analisar dados e trazer resultados para o EBANX. Você fará uma imersão em diversas áreas da empresa como Finance, Products, Risk, Sales, alguns treinamentos, muita mão na massa, e, ao final do programa, estará preparado para fazer a diferença no mundo de pagamentos. O estágio terá duração de até 1 ano, depois disso você poderá ser efetivado na área em que mais se destacar.

O que é indispensável para a posição?

  • Estar cursando bacharelado em áreas de negócios ou engenharias de negócios em 2018;
  • Residir em Curitiba;
  • Ser analítico, ter noções de business e conhecimentos gerais atuais;
  • Gostar de planilhas, números, gráficos e saber converter dados em ações que impactam o negócio;
  • Inglês ou Espanhol - (somos uma FinTech global).

Primeiros Passos
As inscrições vão até o dia **22/11/2017.
A seleção acontecerá ainda em 2017, e o programa Business Lab tem início em Fevereiro de 2018. Veja como vai funcionar:
* 22/11 - Deadline das inscrições;
* 23/11- Envio dos testes online de lógica, conhecimentos gerais e inglês e espanhol (Calma! Você escolherá apenas um idioma para fazer!)
* 28/11- Prazo final para realizar os testes online
* 29/11 - Convocação dos aprovados no teste para o Pitch (em um vídeo de 3 minutos) contando sobre seu Sonho Grande.
* 04/12 - Prazo final para envio do Pitch
* 12/12 - Business Case presencial;
* 15, 18 e 19/12 Entrevistas presenciais (inglês e português);

Depois de tudo isso, é só esperar o resultado e se preparar para seu Início em Fevereiro de 2018!

O que oferecemos?

  • Um ambiente de autonomia para crescimento e realizações;
  • Escritório informal e descontraído;
  • Language Center: Aulas de Inglês e Espanhol dentro do EBANX;
  • WAVES - Programa de Objetivos e Resultados Chave;
  • EBANX Play - Bem Estar e Performance (Gympass, e-Sports, SESC);
  • Horário Semi-Flexível (6 horas de segunda à sexta);
  • Plano de Saúde e Odontológico Bradesco Top Nacional;
  • Vale Refeição (R$30,00/dia);
  • Vale Transporte.
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Avaliações da EBANX


Satisfação geral dos funcionários

4.15
  • Remuneração e benefícios
    3.38
  • Oportunidade de carreira
    3.81
  • Cultura da empresa
    4.58
  • Qualidade de vida
    4.27

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há 17 dias

    Empresa de um Brasil dos sonhos!

    Desenvolvedor Java Web

    Curitiba, PR


    Prós: A cultura, o vanguardismo, a confiança, o comprometimento, o futuro, a praticidade, a dinamicidade, a alegria, a localidade, os waves, a multidisciplinaridade, a Leia, Star Wars, Fliperama, Puff, café, tudo! Melhor empresa! Vale um GPTW!

    Contras: Vou ter imensa dificuldade em achar algo ruim, mas deixa eu tentar achar um pelo em ovo: plano de saúde não cobre dependentes, só funcionário, mas isso é maioria das empresas. VR baixo... opa aumentou, esse não. Hum... Tá difícil, empresa boa demais!

    Conselhos para presidência: Continuem assim! Se tiverem autoavaliação de algo que podem melhorar, não hesitem! Se tiverem ouvido conselhos, ouçam, saboreiem, e apliquem se compensarem!

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 17 dias

    Sonho Grande

    Risk Analyst

    Curitiba, PR


    Prós: Diversidade / Respeito com o funcionário e principalmente com o seu bem-estar / Vários benefícios como convênio com GYN PASS / Sesc / Inscrição em corridas de rua / Eventos culturais, dentre muitos outros.

    Contras: Não consigo enxergar nenhum ponto negativo pois estou há pouco tempo na empresa. Com tantos benefícios e o excelente ambiente de trabalho é impossível apontar algo de negativo.

    Conselhos para presidência: Não mudaria em nada. Apenas manteria a mesma cultura mesmo que a empresa cresça muito. Nunca perderia tudo o que temos hoje para poucos funcionários com o aumento exponencial da empresa.

    Recomenda a empresa: Sim