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Vaga de Auxiliar de Produção
Vigor Alimentos em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Auxiliar de Produção - PCD

Requisitos:
Desejável ter atuado com serviços operacionais.
Responsabilidades:
* Montar caixas de papelão de acordo com a necessidade de cada produto;
* Acondicionar os produtos nas caixas de papelão e organizar as caixas nos pallet’s envolvendo com fitas/filmes strash;
* Efetuar o abastecimento das linhas de produção;
* Auxiliar na limpeza externa das máquinas e equipamentos dos setores.
Local de trabalho: Belenzinho
* SP.
Necessário possuir disponibilidade de horário.
Salário R$ 1.339,67
Benefícios:
Vale Transporte + Restaurante + Seguro de Vida + Assistência Médica e Odontológica + Desconto nos produtos da Vigor + Cesta Básica + PLR.

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Avaliações da Vigor Alimentos


Satisfação geral dos funcionários

3.44
  • Remuneração e benefícios
    3.22
  • Oportunidade de carreira
    2.47
  • Cultura da empresa
    3.28
  • Qualidade de vida
    3.00

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há 23 dias

    Empresa OK para se trabalhar

    Analista de Planejamento

    São Paulo, SP


    Prós: Em resumo: uma empresa boa para se trabalhar. Salários compatíveis com o mercado, bom relacionamento interno e cultura dentro do esperado....

    Contras: Falta de clareza na definição, acompanhamento e resultado das metas. Ponto importantíssimo para o crescimento pessoal e profissional do trabalhador.

    Conselhos para presidência: Pessoas jovens gostam de serem desafiadas. A política de metas da Vigor é algo artificial e sem importância. Foco nas metas e reconhecimento através de crescimento é a chave para o crescimento do time.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Excelente ambiente para crescimento profissional

    Analista Contábil Pleno

    São Paulo, SP


    Prós: O ambiente profissional é excelente, vemos no geral as pessoas felizes. As pessoas são acessíveis e respeitosas independente do cargo que ocupa.

    Contras: Há possibilidade de aumento de salário por meritocracia, porém não há estrutura organizacional não comporta aumento de cargo.Deveria haver uma política de plano de carreira.

    Recomenda a empresa: Sim