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Vaga de Auxiliar de Manutenção
Accor Hotels em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Auxiliar de Manutenção

ibis Campinas

Em toda a parte do mundo, por um preço bastante competitivo, os hotéis Ibis oferecem aos seus clientes um quarto confortável e perfeitamente equipado, bem como todos os serviços de um hotel económico moderno: equipas disponíveis 24 horas por dia, snacks e bebidas servidos a qualquer hora, um pequeno-almoço das 4 h ao meio-dia,…A qualidade do serviço está inscrita na oferta Ibis com uma atenção particular dada ao conforto dos quartos, à higiene e à totalidade dos serviços da nossa actividade.O Contrato Satisfação 15 minutos e a certificação ISO 9001 são o testemunho deste compromisso.Para além da segurança de poder desfrutar de uma refeição 24 horas por dia, os clientes do Ibis beneficiam igualmente de uma alimentação equilibrada e variada, graças a umavintena de conceitos de restaurantes e

Contract

Job Level: Job

Fixed-term contract: No

Status: Full Time

Anticipated Start Date: 02-05-2018

Contact

Campinas Ibis
h5469-gl2@accor.com.br

19 37312300

Skills

Level of Education
Secondary professional education
Areas of study
Technical & Maintenance
Professional experiences
1 to 2 years
Languages essential
Portuguese

Essential and optional requirements

Criatividade
Solução de Problemas
Contribuição para resultados
Prazer em Servir
Flexibilidade
Comprometimento
Dinamismo
Trabalho em Equipe
Organização
Comunicação

Leia mais

Avaliações da Accor Hotels


Satisfação geral dos funcionários

3.90
  • Remuneração e benefícios
    3.44
  • Oportunidade de carreira
    3.67
  • Cultura da empresa
    3.93
  • Qualidade de vida
    3.23

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 meses

    Chefia inexperiente.

    Atendimento

    São Paulo, SP


    Prós: Colegas muito simpáticos , bom ambiente de trabalho. alguns benefícios, bom horário para se trabalhar, os departamentos se comunicam entre si.

    Contras: Péssima remuneração, superiores protegem algumas pessoas, não conseguem ser imparciais e levam tudo pelo lado pessoal porque não tem experiência em liderança e gestão.

    Conselhos para presidência: Dar valor às pessoas mais experientes senão , o prejuízo pode ser muito grande no futuro.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 meses

    foco é determinação..

    Analista Contábil JúniorEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: companheiros de trabalho, equipe se esforça para fazer o melhor, pelo unidades e seus clientes internos, buscando maneiras diferenciadas para para desenvolver melhor seus afazeres; benefícios bons.

    Contras: liderança despreparadas para liderar uma equipe tão grande. saber lidar com pessoas é essencial dentro de uma companhia que é umas das melhores empresas para se trabalhar.

    Conselhos para presidência: preparar mais os gestores,lideres para que saibam lidar melhor com a equipe.

    Recomenda a empresa: Sim