• Vagas
  • Empresas
  • Salários
  • Entrevistas

Vaga de Auxiliar De Loja
Grupo Herval em Cachoeira do Sul - RS

Descrição da Vaga

Auxiliar De Loja

Responsabilidades/Atribuições:
Abordar e realizar o atendimento ao cliente;
Auxiliar na separação, precificação e organização dos produtos
nos setores;
Auxiliar na entrega de produtos aos clientes;
Realizar separação e arquivamento de documentos;
referente a processos administrativos da loja

Requisitos necessários:
Ensino Fundamental em Andamento
Ensino Médio em Andamento será um diferencial

Remuneração:
A combinar

Horário de Trabalho:
Horário de atuação em varejo

Local da Vaga:
Loja taQi Cachoeira do Sul

Endereço:
R. Júlio de Castilhos, 286 - Centro, Cachoeira do Sul - RS

Leia mais

Avaliações da Grupo Herval


Satisfação geral dos funcionários

2.88
  • Remuneração e benefícios
    2.50
  • Oportunidade de carreira
    2.75
  • Cultura da empresa
    2.88
  • Qualidade de vida
    3.13

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 3 meses

    Valorizar mais o funcionário....

    Operacional Convencional

    Dois Irmãos, RS


    Prós: Eles fornecem um restaurante muito bom com vaios tipos de comida e com direito a sobremesa para os funcionários, e fornecem o ambulatório com médicos e dentista

    Contras: Falta de ética, ou seja dar um bom dia, boa tarde, muita diferença dos coordenadores com os funcionários, ou seja um é mais q o outro, e nao valorizam o funcionário...

    Conselhos para presidência: Cada mês deveria haver uma avaliação sobre cada funcionário...

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 4 meses

    Empresa com falta de uma cultura tecnológica.

    Assistente de Engenharia de Produção

    Dois Irmãos, RS


    Prós: Empenho dos colaboradores, e vontade de atingir as metas propostas. Possui um sistema rigoroso quanto à exames de rotina dos funcionários, mantendo todos aptos.

    Contras: Empresa que visa muito o crescimento do grupo e lucro próprio, deixando de lado a satisfação do funcionário e o seu bem-estar. Salário extremamente baixo, falta de transparência quanto à um plano de carreira. Cultura antiquária, falta de pessoas qualificadas em posições de alto escalão na empresa.

    Recomenda a empresa: Não