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Vaga de Auxiliar De Ensaque
Timac Agro em Rio Grande - RS

Descrição da Vaga

Auxiliar De Ensaque - Indústria De Fertilizantes

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Industrial, Produção, Fábrica - Embalador
  2. Nível hierárquico: Auxiliar
  3. Local de trabalho: Rio Grande, RS
  4. Prepara os caminhões para carregar e descarregar Fertilizantes e materiais diversos, movimentando as partes móveis dos mesmos conforme necessidade. Realiza atividades de trabalho em altura, espaço confinado, limpeza e organização. Orienta motorista, abre tampas e prepara caminhão para carregamento.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
  2. Português (Nativo - Requerido)

Benefícios adicionais

  1. Cesta básica, Participação nos lucros, Refeição no local, Seguro de Vida, Vale-transporte
  • Título da vaga Auxiliar De Ensaque - Indústria De Fertilizantes
  • Empresa TIMAC AGRO INDUSTRIA E COMERC...

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário A combinar
* Localidade Rio Grande, RS

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Avaliações da Timac Agro


Satisfação geral dos funcionários

3.14
  • Remuneração e benefícios
    2.76
  • Oportunidade de carreira
    3.14
  • Cultura da empresa
    3.67
  • Qualidade de vida
    3.48

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há quase 2 anos

    Cumprindo com todas as minhas expectativas

    Analista de Sistemas Pleno

    Porto Alegre, RS


    Prós: A empresa investe bastante na integração do funcionário, treinamento, ensinamento de todos processos, desde a fábrica, até a sua área de atuação.

    Contras: Sinceramente, por estar há pouco tempo, ainda não identifiquei pontos negativos na empresa, ela é realmente muito boa para se trabalhar, ambiente ótimo.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Empresa buscando aperfeiçoamento de gestão

    Trainee IndustrialEx-funcionário, saiu em 2018

    Rio Grande, RS


    Prós: Ambiente de trabalho muito acolhedor, possibilidade de desenvolver projetos, pagamento em dia, espaço para opinião, bons benefícios, abertura para diálogo com supervisores.

    Contras: Procedimentos e processos mal definidos, o que dá margem para erros e interpretações porém oportunidade para desenvolver um bom trabalho neste sentido. Gestão muito personalizada com tomadas de decisões com base em alguns avaliações que engessam o alguns processos e podem dificultar operações e ganhos. Metas mal dimensionadas e sem flexibilidade, fazendo com que a PLR seja muito difícil de ser alcançada. Reconhecimento do profissional falho, bem como falha na comunicação entre áreas. Plano de carreira mal estruturado e obscuro, há muitos gaps de posições em áreas estratégicas que precisam ser preenchidos, porém a empresa está meio perdida na estruturação destes.

    Conselhos para presidência: Investimento na qualificação da gestão e procedimentos e processos internos. Maior investimento ou apoio a qualificação dos profissionais. Tomar decisões levando mais em conta qualidade do que o lado financeiro.

    Recomenda a empresa: Sim