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Vaga de AUXILIAR DE DEPÓSITO
General Mills Brasil em Cachoeirinha - RS

Descrição da Vaga

AUXILIAR DE DEPÓSITO
  • Separar e preparar cargas para embarque de acordo com as tarefas enviadas via coletor de dados;
  • Identificar a carga separada, para o embarque;
  • Manter organizado e limpo todo o local de trabalho;
  • Executar serviços de movimentação e armazenamento de produtos e materiais diversos, manualmente ou com auxílio de carrinhos e transpaleteira;
  • Participar e colaborar nas contagens periódicas de estoques;
  • Controlar a data de validade dos produtos acabados;
  • Retirar do carregamento os produtos com embalagens de embarque danificadas e auxiliando no recondicionamento;
  • Separar e encaminhar à oficina os paletts em más condições de uso;
  • Respeitar e seguir todas as normas de segurança e qualidade da empresa. Formação: Ensino Médio. A vaga destina-se para candidatos que residam nas proximidades da região de Cachoeirinha.
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Avaliações da General Mills Brasil


Satisfação geral dos funcionários

3.41
  • Remuneração e benefícios
    2.94
  • Oportunidade de carreira
    2.55
  • Cultura da empresa
    3.73
  • Qualidade de vida
    3.49

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 9 dias

    Empresa boa mas com beneficios fracos e muitas mudanças a todo momento

    Gerente

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa com clima leve e sem hierarquias que ingessam o negócio. Possui flexibilidade de trabalho em algumas areas e salario dentro do que paga o mercado

    Contras: Não possui bons beneficios, RH distante dos colaboradores mesmo com telefone 0800. Processo de comunicação não tão eficiente e mudança de estrategia a todo momento

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 9 dias

    Boa

    Vendas ComercialEx-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: Bom ambiente de trabalho, preocupação com o bem estar dos funcionários, pagamento em dia, boa remuneração, Ticket restaurante com um valor razoável.

    Contras: Muita cobrança, uniforme precário, pouca divulgação da marca, muita exigência, falta de respeito, pouca consideração, poucos funcionários e horários puxados.

    Conselhos para presidência: Valorizar os funcionários estimulando e não o contrário.

    Recomenda a empresa: Sim