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Vaga de Auxiliar Administrativo
Fael em Curitiba - PR

Descrição da Vaga

Auxiliar Administrativo

Requisitos
* Escolaridade: Ensino médio completo
* Experiência: Desejável experiência anterior na área.
* Conhecimentos: Informática básica
Atividades da vaga: Executar atividades administrativas de apoio, conforme demanda da área.
Horário: 4hs por dia
* segunda à sexta (à definir)
* Salário e benefícios serão informados durante o processo seletivo.

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Avaliações da Fael


Satisfação geral dos funcionários

2.33
  • Remuneração e benefícios
    2.67
  • Oportunidade de carreira
    2.33
  • Cultura da empresa
    2.00
  • Qualidade de vida
    1.67

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há aproximadamente 1 ano

    Sem plano de carreira e sem treinamento em serviço, aqui se aprende a fazer, fazendo.

    Assistente Acadêmico

    Curitiba, PR


    Prós: O Benefício de UNIMED nacional é bom, o preço que pago pelos dependentes é acessível. Mandam presentinho dia das mães e cartãozinho de aniversário. Estipulam metas bonificadas, muito altas.

    Contras: Falta de treinamento, mudanças administrativas e pedagógicas de última hora. Sem comunicar e treinar os funcionários.Não plano de carreira. Não há plano de salários, assim um mesmo cargo na empresa tem vários tipos de salários. Informações desconexas entre os coordenadores dos cursos e dos polos. Obrigam a tirar férias coletivas.

    Conselhos para presidência: Promover plano de carreira dentro da empresa, não mudar as rotinas administrativas e pedagógicas sem comunicar e sem treinar os assistentes acadêmicos.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há mais de 1 ano

    Boa empresa

    Consultor Comercial

    Curitiba, PR


    Prós: Gestão próxima das equipes , disponibilizando todo aporte e monitoria para que os resultados sejam alcançados na ponta, outro ponto positivo e uma empresa em pleno crescimento de mercado

    Contras: Empresa ainda em desenvolvimento, faltam melhorias em alguns processos, por ser uma empresa que vem crescendo de forma rápida algumas áreas não acompanham o crescimento.

    Conselhos para presidência: Acompanhar mais de perto a ponta

    Recomenda a empresa: Sim