• Empresas
  • Salários
  • Entrevistas
  • Vagas

Vaga de Auditor De Prevenção De Perdas
Lojas Marisa em Manaus - AM

Descrição da Vaga

Auditor De Prevenção De Perdas - Jr

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Auditoria - Auditoria Interna
  2. Nível hierárquico: Analista
  3. Local de trabalho: Manaus, AM
  4. Atribuições
  5. Responsável pela redução do resultado de perdas, desenvolvendo plano de ações focado em auditoria de processos já estabelecidos pela empresa com o objetivo de mitigar as perdas financeiras;
  6. Responsável pela execução e análise de inventário;
  7. Requisitos
  8. Ensino superior: Administração, Contabilidade, Controladoria, Economia, Financeiro ou áreas afins;
  9. Conhecimento de informática, nível intermediário (Windows, Word, Excel, Access e Power Point);
  10. Experiência na área de Prevenção de Perdas, auditoria de processos e segurança patrimonial;
  11. Disponibilidade para viagens;
  12. Benefícios e Remuneração
  13. Assistência Médica;
  14. Assistência Odontológica;
  15. Vale-Refeição;
  16. Vale-Transporte;
  17. Remuneração compatível com o mercado;
  18. PPR;
  19. Desconto nas compras realizadas em toda rede;
  20. Horário e Local de Trabalho
  21. Horário Comercial;
  22. Manaus / Amazonas.

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
  2. Disponibilidade para viajar
  • Título da vaga Auditor De Prevenção De Perdas - Jr
  • Empresa MARISA
  • Jornada Período Integral
  • Tipo de contrato Efetivo – CLT
  • Salário A combinar
  • Localidade Manaus, AM
Leia mais

Avaliações da Lojas Marisa


Satisfação geral dos funcionários

3.39
  • Remuneração e benefícios
    2.97
  • Oportunidade de carreira
    2.93
  • Cultura da empresa
    3.17
  • Qualidade de vida
    2.79

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 mês

    Tudo por melhorias

    Assistente AdministrativoEx-funcionário, saiu em 2018

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Planos de crescimento interno na empresa portanto valoriza o trabalho dos funcionários passa a trabalhar mais empenhados em busca de melhorias

    Contras: Falta de benefícios como vale alimentação cargas horárias muito intensas e falta de gestão preparada para a crise financeira que está atingindo o nosso país

    Conselhos para presidência: Atender mais as necessidades dos funcionários fazer portas abertas na qual o gerente senta pra escutar seus funcionários buscar melhorias e benefício que facilitam o crescimento dentro da empresa optar por crescimento interno desenvolvimento dos empregados que estão a mais tempo aguardando oportunidades fazer avaliações na qual aponte pontos positivos para que possamos sentir que estão sendo notados elogiar ter pessoas como Exemplos a serem seguidos destaques fazer reuniões motivacionais

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Uma boa empresa

    Auxiliar de Compras

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente de trabalho, pessoas de diferentes lugares do Brasil com conhecimentos muito bons. oportunidades de crescimento. Visão geral do varejo de moda popular no Brasil.

    Contras: Desorganização em relação aos procedimentos de sistema; desorganização nos processos de trabalho. Falta de diálogos entre funcionários de lojas, Cd e compras.

    Recomenda a empresa: Sim