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Vaga de Atendente SAU
Ecovias em São José dos Pinhais - PR

Descrição da Vaga

Atendente SAU - Portador Necessidades Especiais

Principais Atribuições: Executar atividades relativas ao Atendimento de Usuários nas bases SAU localizadas ao longo da rodovia, envolvendo: prestação de informações e esclarecimento de dúvidas; distribuição de materiais informativos disponíveis no local; levantamento e registro de manifestações passadas pelos usuários; repasse de informações diversas ao CCO; registro e controle dos serviços da base; manutenção da ordem e limpeza da base que atua; controle de suprimentos de materiais.
Requisitos: Ensino fundamental completo.
Salário: R$ 1002,00/mensal
Benefícios: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Seguro de vida em grupo, Ticket Refeição, Convênio Farmácia, Ônibus fretado, vale-transporte, Previdência privada.
Horário: Escala 2X2, das 5h50 às 18h20 ou 17h50 às 6h20.
Atenção: Vaga exclusiva para Portador Necessidades Especiais
* Por favor informar o tipo de deficiência.

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Avaliações da Ecovias


Satisfação geral dos funcionários

3.33
  • Remuneração e benefícios
    3.50
  • Oportunidade de carreira
    2.17
  • Cultura da empresa
    3.33
  • Qualidade de vida
    3.33

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há 2 meses

    Ótima

    Operador de PedágioEx-funcionário, saiu em 2017

    São Bernardo do Campo, SP


    Prós: Oportunidade de crescimento , benefícios , vale transporte , plano de saúde, odontológico , brindes final de ano , em data de aniversário etc

    Contras: Os horários são um pouco difícil , pelo fato de ser mais de 12 hrs , não há tempo de estudar ou fazer um curso , mais se organizar bem , da sempre um jeitinho

    Conselhos para presidência: Ter uma boa comunicação , saber escutar e ouvir , ter muita atenção .

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 7 meses

    Só vale a pena os benefícios

    Ex-funcionário, saiu em 2015

    São José dos Pinhais, PR


    Prós: Os benefícios são muito bons. O ambiente de trabalho é agradável, confortável. Boa infraestrutura para desenvolvimento das atividades de rotina.

    Contras: Não há chance de crescimento, pessoas trabalham anos e não passam nem de step. Baixo salário em relação ao mercado. Empresa com muitos processos trabalhistas.

    Conselhos para presidência: Promoção de colaboradores por desempenho e não por outros motivos de indicação ou afinidade com coordenadores e gerentes.

    Recomenda a empresa: Não