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Vaga de Assistente Paralegal
Mazars em Rio de Janeiro - RJ

Descrição da Vaga

Assistente Paralegal

Buscamos profissional da área de Paralegal com as seguintes características:
Formação em Direito (Cursando).
Conhecimento em Pacote Office.
Conhecimento em Sistema ERP.
Inglês
* Desejável.
Atuar com rotina de paralegal (abertura, alteração e encerramento de empresas). Fazer o preenchimento de cadastros junto aos órgãos públicos, emitir certidões negativas de débitos, dentre outras atividades.
Experiência previa na área societária, com elaboração e analise de contratos, constituição de empresas, elaboração e alteração de contrato social, abertura de filiais.
Ser dinâmico, comprometido, comunicativo e organizado.
* Salário(contratação em regime CLT)
VT, VR, Assistência Médica, Assistência Odontológica e Seguro de Vida.

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Avaliações da Mazars


Satisfação geral dos funcionários

3.04
  • Remuneração e benefícios
    2.90
  • Oportunidade de carreira
    2.96
  • Cultura da empresa
    3.06
  • Qualidade de vida
    2.96

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 10 dias

    Grande escola.

    Analista Financeiro Júnior

    São Paulo, SP


    Prós: É uma ótima empresa para o aprendizado. A gestão está sempre aberta para sugestões. Condições de trabalho são muito boas, bem como a sua infraestrutura.

    Contras: Processos internos são muito fechados e engessados. A empresa não possui PLR, que seria facilmente oferecido tendo em vista o seu porte multinacional. O salário oferecido é abaixo do mercado e em comparação com as concorrentes de mesmo porte.

    Conselhos para presidência: Repensar os salários e o oferecimento de PLR

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 25 dias

    É boa empresa para crescer...

    Assistente ContábilEx-funcionário, saiu em 2017

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: A empresa é um excelente local para começar a carreira, pois a empresa investe em palestra e seminários, agregando muito conhecimento ao profissional. Outro ponto positivo é a infra estrutura, um ambiente limpo com um ótimo clima organizacional.

    Contras: Um ponto negativo é a alta rotatividade e a demora para contratar novos profissionais. Este agravante acarreta em uma carga horaria muito extensa, onde funcionário precisa sempre ficar depois do expediente para suprir as necessidades do cliente, assim como a falta de pessoal.

    Recomenda a empresa: Sim