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Vaga de Assistente de Vendas Jr. (Estoque/Pacote)
Magazine Luiza em Uberlândia - MG

Descrição da Vaga

Assistente de Vendas Jr. (Estoque/Pacote)

Atividades:
* Receber e conferir produtos, apoiando na conferência do estoque da loja;
* Atender clientes quanto aos procedimentos de troca e assistência técnica de produtos;
* Contribuir com ações que aumentem o giro do estoque;
* Armazenar os produtos no depósito de acordo com a organização estabelecida;
* Embalar produtos e fazer pacotes;
* Contribuir com atingimento de metas da loja, realizando a venda de serviços financeiros, telemarketing, operação de caixa entre outras atividades.
Requisitos necessários:
* Ensino Médio Completo (2º Grau);
* Pacote Office intermediário.
Competências necessárias:
* Cortesia no Atendimento;
* Liderança;
* Organização;
* Espírito de Equipe.
Salário e Benefícios:
* Assistência Médica e Odontológica;
* Vale Refeição ou Alimentação;
* Previdência Privada;
* Bolsa de Estudos;
* Cheque Mãe;
* Plano de Carreira;
* Treinamentos internos.
JOAO NAVES DE AVILA 1331

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Avaliações da Magazine Luiza


Satisfação geral dos funcionários

3.84
  • Remuneração e benefícios
    3.47
  • Oportunidade de carreira
    3.53
  • Cultura da empresa
    4.26
  • Qualidade de vida
    3.67

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há aproximadamente 1 ano

    ótimo ambiente de trabalho

    Gestor


    Prós: tem um bom ambiente de trabalho, comunicação clara e produto com ótima aceitação nacional.

    Contras: a política de ganho muda com frequência gerando instabilidade na equipe e fraca política para representante externo.

    Conselhos para presidência: Um melhor alinhamento com Magazine Luiza para que os direcionamentos não mudem com tanta frequência, parece que o consórcio faz um alinhamento e o Magazine muda no meio do caminho.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 anos

    tudo sempre pode ser melhorando, em todas as esferas profissionais

    Conferente II

    Louveira, SP


    Prós: o relacionamento mais humano, valorizando o funcionário, incentivando a progressão profissional dentro da organização

    Contras: não dá descontos substanciais em produtos para funcionários, algumas empresas dão até vinte por cento, o que acaba tornando inviável adquiri-los

    Conselhos para presidência: tornar mais viável a aquisição de produtos com uma politica mais favorável de descontos sobre produtos para quem trabalha no grupo

    Recomenda a empresa: Sim