Love Mondays


Vaga de Assistente De Modelagem
Caedu em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Assistente De Modelagem

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Moda - Moda
  2. Nível hierárquico: Assistente
  3. Local de trabalho: São Paulo, SP
  4. Principais Atividades:
  5. Desenvolver tabelas de medida para apoio ao fornecedor;
  6. Utilizar sistema para aprovações e envio de informações aos fornecedores ;
  7. Controle de qualidade das medidas e aprovação das amostras recebidas.
  8. Pré -requisitos:
  9. Tecnólogo ou Bacharel em modelagem
  10. Pacote Office Intermediário

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
  2. Formação desejada: Desenho de moda, Ensino Superior
  3. Aplicações de Escritório: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word

Benefícios adicionais

  1. Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio farmácia, Refeição no local, Vale-transporte
  • Título da vaga Assistente De Modelagem
  • Empresa Caedu

Seguir esta empresa
* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário A combinar
* Localidade São Paulo, SP

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Avaliações da Caedu


Satisfação geral dos funcionários

3.12
  • Remuneração e benefícios
    2.68
  • Oportunidade de carreira
    2.48
  • Cultura da empresa
    2.81
  • Qualidade de vida
    2.58

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 17 dias

    Ruim

    Ex-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: Difícil achar um ponto positivo, pois só consigo mencionar que a empresa paga o salário em dia, tem convênio, muito ruim por sinal, e desconto para compras de colaboradores

    Contras: Não tem vale alimentação e refeição, premiação somente anual e pouco para cargos de supervisão, empresa pequena com muita fofoca e rótulos nas pessoas, não alocam próximo de casa.

    Conselhos para presidência: Escutem o chão de loja pois o que falam para vcs é tudo informação maquiada.

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 26 dias

    Ex-funcionário, saiu em 2017


    Prós: Uma empresa com excelentes profissionais na base que realmente vestem a camisa e acreditam em um futuro melhor para sua carreira, colaboradores e gerentes com força de vontade.

    Contras: Empresa não reconhece seus colaboradores da melhor forma, diretoria e regionais dizem vestir a camisa mais esqueceram de onde começaram suas carreiras. A humildade foi deixada de lado e o orgulho tomou conta, o respeito foi esquecido e as fofocas tomam conta. Uma empresa que não reconhece seus colaboradores não é e nunca será sustentável.

    Conselhos para presidência: Procure conhecer mais os profissionais que estão mais próximos em sua mesa, pois essas pessoas não estão desenvolvendo seus profissionais corretamente.