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Vaga de Assistente de Logística
Minalba em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Assistente de Logística

Atender aos pedidos de cargas fechadas gerados pela área comercial. Tratar os pedidos de maior valor, mais antigos, clientes com contratos com cláusulas de no show e clientes com agendamento como prioritários. Avaliar a quantidade de veículos necessários. Avaliar quais transportadoras estão homologadas na planilha de fornecedores para atender pedido. Avaliar o cumprimento da agenda de carregamento. Informar atendimento e entrega dos pedidos por e-mail as áreas envolvidas;
Ensino Superior completo em Logística. Desejável experiência no agendamento de entregas para grandes mercados do canal varejo e atacado. Excel intermediário.
Benefícios: Vale Transporte, Assistência Médica / Medicina em grupo, Tíquete Refeição, Assistência Odontológica, Estacionamento
Regime de contratação: CLT (Efetivo)
Horário: De segunda a sexta, das 08h00 às 17h48.

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Avaliações da Minalba


Satisfação geral dos funcionários

4.14
  • Remuneração e benefícios
    3.43
  • Oportunidade de carreira
    3.00
  • Cultura da empresa
    3.71
  • Qualidade de vida
    4.29

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 1 ano

    Uma empresa muita boa de se trabalhar, respeita os funcionários e sabe incentivar todos.

    Estagiário A

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Respeito são seus princípios a empresa é íntegra, valoriza o profissional e sabe satisfazer os clientes

    Contras: o salário não é atrativo está abaixo do mercado . plano de benefícios também é ruim os descontos são altos para obter .

    Conselhos para presidência: colocar um plano de carreira , melhoria em seus benefício e gratifica os colaboradores com premiacoes jo caso de venda direta .

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Responsabilidade pontualidade

    Conferente

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Não atrasa salário, Faz passeio periodicamente para a cidade onde fica instalada a fábrica,

    Contras: O salário poderia ser um pouco mas compatível com o mercado de bebidas e alimentos, ou reverter bom salário auto em benefícios para o funcionário. Como um plano de saúde extensível a cônjuges e dependentes a um preço acessível. nem só de dinheiro vive o homem

    Conselhos para presidência: faça com que seus funcionários queiram se aposentar, Vise também o bem estar dos familiares de seus funcionários

    Recomenda a empresa: Sim