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Vaga de Arquiteto de Soluções
Energisa em Cataguases - MG

Descrição da Vaga

Arquiteto de Soluções

Responsabilidades do cargo:
* Garantir aderência dos projetos de Tecnologia de Informação aos padrões técnicos definidos;
* Analisar alternativas para mudanças que possam trazer melhoria de produtividade na operação ou que caracterizem adequação à inovação do mercado. Avaliar e prospectar soluções de mercado que possam ser implantadas no grupo;
* Estar em contato e atualizado com a evolução do mercado de Arquitetura de Hardware e Software, pesquisando e avaliando inovações tecnológicas que possam trazer soluções para problemas técnicos existentes ou oportunidades de melhoria para a entrega de TI.
Pré-requisitos:
* Formação acadêmica superior completa;
* Inglês;
* Experiência na área envolvendo liderança de projetos, condução de reunião técnicas, habilidade de influenciar fornecedores e parceiros, redação de relatórios técnicos complexos;
* Experiência com diferentes tipos de tecnologias e arquiteturas;
* DISPONIBILIDADE PARA RESIDIR EM CATAGUASES/MG

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Avaliações da Energisa


Satisfação geral dos funcionários

3.78
  • Remuneração e benefícios
    3.47
  • Oportunidade de carreira
    3.04
  • Cultura da empresa
    3.60
  • Qualidade de vida
    3.50

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 20 dias

    Analista de Compras PlenoEx-funcionário, saiu em 2011

    Rio de Janeiro, RJ


    Prós: Aprende muito o processo é robusto uma empresa atualizada no sentido de métodos de trabalho gerência compartilha conhecimentos. Chances boas de ir para mercado

    Contras: Difícil de crescer não remunera bem como outras no mercado difícil ascensão processos burocráticos gerencia não absorve novas ideias ambiente não oxigenado

    Conselhos para presidência: Empresa com alta rotatividade

  • Há aproximadamente 1 mês

    Empresa ruim

    Ex-funcionário, saiu em 2018

    Presidente Prudente, SP


    Prós: Oferecimento de bons benefícios, como dentista e Unimed. Salário compatível com o mercado. Trabalho voltado para um bom atendimento aos clientes.

    Contras: Péssima gestão, resultados a qualquer custo, RH precário, quadro de funcionários muito reduzido em relação à demanda, indução a trabalho fora do horário sem pagamento de horas extras.

    Conselhos para presidência: Ter foco na gestão de pessoas.

    Recomenda a empresa: Não