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Vaga de ANL DESENVOLVIMENTO PROJETOS SR
VLI Logística em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

ANL DESENVOLVIMENTO PROJETOS SR

LOCAL: SÃO PAULO - SP

CONTRATO : EFETIVO

FORMAÇÃO:
* Graduado em Engenharia (Mecânica/Civil)
* Pós graduado em gestão de projetos e/ou cursos afins

EXPERIÊNCIA:
* Experiência como engenheiro projetista de equipamentos mecanicos para movimentacao e armazenagem de graneis
* Conhecimento em desenvolvimento projetos mecânicos de equipamentos para movimentação e armazenagem para grãos e açúcar.
* Vivência com leitura e interpretação de desenhos.

ATIVIDADES:
* Desenvolvimento dos projetos nas suas variadas fases, com foco em agregar valor aos projetos para garantir as premissas de prazo, custo e qualidade aprovadas pela direcao da VLI para o empreendimento;
* Colaborar na busca da qualidade otima nos produtos do projeto, obedecendo ao plano estrategico do empreendimento;
* Participar da equipe do projeto, visando colaborar no desenvolvimento dos projetos dentro dos custos e prazos acordados;
* Colaborar com a implantacao de solucoes tecnicas dos projetos que representem economia de custos e reducao de prazos dos empreendimentos.

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Avaliações da VLI Logística


Satisfação geral dos funcionários

3.74
  • Remuneração e benefícios
    3.82
  • Oportunidade de carreira
    3.25
  • Cultura da empresa
    3.58
  • Qualidade de vida
    3.22

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 10 dias

    Avaliação vli logística.

    Estagiário de Nível Superior

    Uberlândia, MG


    Prós: Benefícios como plano de saúde, bom vale alimentação, plano odontológico e plano de carreira. A empresa tb auxilia com Participação dos resultados .

    Contras: A empresa é nova e está se consolidando no mercado, há ajustes de praxe a serem feitos na parte de gestão. Treinamentos aos gestores e líderes cada vez mais são necessários para bons resultados na equipe.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Ótima empresa

    Operador de Pátio II

    Cubatão, SP


    Prós: Empresa que gera oportunidades, ótimos benefícios. Se preocupa com as necessidades do colaborador fora da empresa, daí os benefícios ótimos.

    Contras: Alguns líderes prometem muitas coisas, se empolgam com a desenvoltura de alguns funcionários prometendo o que não conseguem cumprir. Poucas oportunidades são geradas para os níveis técnicos.

    Recomenda a empresa: Sim