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Vaga de Analyst, Supply Chain / Analista de Suprimentos
Dell em Hortolândia - SP

Descrição da Vaga

Analyst, Supply Chain / Analista de Suprimentos - Hortolândia/SP

This role in global service parts is one where innovative ideas and collaboration across the global organization will drive cash preservation and lead the organization to optimal service inventory levels. This position will be consolidating and analyzing the global services inventory data to identify opportunities to reduce our footprint. This position will help drive the global culture change within Global Service to one of inventory as a primary metric. This position will help to find ways to continue to drive cash preservation by leveraging Dell owned assets.

Job Description

Participates in the global supply chain procedures to assure material continuity and achieve high standards of operational excellence

Works to align internal workflow and supplier

demand

Ensures product availability to MRP demand

Establishes new fulfillment processes with new suppliers and new locations based on business requirements

Learns and applies standard principles, theories concepts and techniques

Provides resolutions to routine problems following established directions

Work is reviewed for accuracy and overall adequacy

Contributes to the fulfillment of projects and organizational objectives

Qualification and requirements

Bachelor's degree in Business, Engineering or related field

Relevant supply chain / planning / procurement experience

Ability to build effective business relationships internally and externally

Advance knowledge on excel and powerpoint

Advanced English

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Avaliações da Dell


Satisfação geral dos funcionários

4.14
  • Remuneração e benefícios
    3.93
  • Oportunidade de carreira
    3.79
  • Cultura da empresa
    4.34
  • Qualidade de vida
    3.75

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 17 dias

    Boa empresa para fazer carreira e ter bom equilíbrio de vida pessoal X trabalho

    Sênior Advisor

    Eldorado do Sul, RS


    Prós: flexibilidade de horário e local de trabalho são os principais. Há boas oportunidades de viagens internacionais e participação em projetos globais

    Contras: Há muita burocracia para avançar em processos financeiros, etc... Há também muitos times fazendo coisas em paralelo, sem muita sinergia e priorização. Tudo é prioridade sempre, então não prioriza-se nada, e os resultados acabam frustando a liderança... há falta de autoridade de grande parte dos líderes para definir metas claras e bancar a decisão, gerando mais foco dos times

    Conselhos para presidência: tornar processos mais simples e claros. há muita redundância e falta de alinhamento entre times

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 15 dias

    Mente aberta

    Estagiário

    Hortolândia, SP


    Prós: Estabilidade, possibilidade de locomoção internacional, estrutura segura para trabalho, eventos de consientização a saúde (Setembro Amarelo, Outubro Rosa, Novembro Azul)

    Contras: Poderia ter um programa de Estágio definido para os estagiários, com melhores benefícios, melhor auxílio, melhor acompanhamento. Vales transporte em dinheiro e assistência médica também poderiam ser dados

    Conselhos para presidência: Melhor programa de Estágio, mais estruturado, com mais benefícios e objetivos. Chega um ponto que apenas o valor do Marca da Empresa não te sustentam mais com motivação.

    Recomenda a empresa: Não