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Vaga de Analista Financeiro
Multivarejo (Pão de Açúcar, Extra) em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Analista Financeiro - Controladoria

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Contábil, Finanças, Economia - Controladoria
  2. Nível hierárquico: Analista
  3. Local de trabalho: São Paulo, SP
  4. Responsável pela construção, controle e gestão do processo orçamentário (P&L; Completo) e controle e participação junto às áreas de negocio na decisão de desembolso do Capex.
  5. Requisitos:
  6. Graduação Completa em Engenharias, Economia ou Administração.
  7. Pós-Graduação em Finanças - Desejável
  8. Inglês Intermediário

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
  • Título da vaga Analista Financeiro - Controladoria
  • Empresa Multivarejo

Seguir esta empresa
* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário A combinar
* Localidade São Paulo, SP

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Avaliações da Multivarejo (Pão de Açúcar, Extra)


Satisfação geral dos funcionários

3.50
  • Remuneração e benefícios
    3.30
  • Oportunidade de carreira
    3.03
  • Cultura da empresa
    3.25
  • Qualidade de vida
    2.72

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 2 anos

    ' A vida é o varejo, e o varejo é a vida!'

    Atendente

    São Paulo, SP


    Prós: O formato do grupo, a forma como o processo de expansão aumenta a cada dia, a alegria de ser reconhecido em seu ambiente de trabalho tanto pelos líderes como colaboradores.

    Contras: a plataforma de distribuição do CD, que as vezes alguns produtos não vem em formatos e/ou equipamentos adequados.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Ex-funcionário, saiu em 2016


    Prós: Todos pontos. Uma empresa indonia e compredora com seus funcionários. Não atrasa pagamentos e tem seus benefícios Cuja eles são assistência médica. Cartão cesta entre outros.

    Contras: Deixar a desejar um pouco em quem estar a frente dela como regionais e até mesmo gerentes tomam medidas sem antes mesmo de ver ser é o certo a si fazer.

    Conselhos para presidência: Prestar um pouco mais de atenção com seus funcionários em todos aspectos. Porque a empresa tem funcionários excelentes, mais não são enxergados.