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Vaga de Analista De Suporte Sênior
Stefanini em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Analista De Suporte Sênior - São Paulo

Descrição

  1. Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - TI
  2. Nível hierárquico: Analista
  3. Local de trabalho: São Paulo, SP
  4. Superior completo em TI (Ciência da computação, análise e desenvolvimento de sistemas, redes, etc)
  5. Habilidade de comunicação e negociação, bom controle emocional, saber trabalhar sob pressão.
  6. Entender e saber conciliar a área técnica com as necessidades de negócio.
  7. Liderar time técnico de suporte local.
  8. Microinformática – manutenção em desktops, notebooks, celulares e impressoras multifuncionais.
  9. Desejável conhecimento em impressoras de boleto, de cheques e de cartões.
  10. Noções de redes (IP, DHCP).
  11. Curso em ITIL, desejável certificação.
  12. Escala: Segunda a Sexta 9:00 18:00
  13. Local: Av Faria Lima - Jd Paulistano SP

Exigências

  1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Benefícios adicionais

  1. Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio creche, Vale-refeição, Vale-transporte
  • Título da vaga Analista De Suporte Sênior - São Paulo
  • Empresa Stefanini

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* Jornada Período Integral
* Tipo de contrato Efetivo – CLT
* Salário R$ 2.000,00 a R$ 2.500,00 (Bruto mensal)
* Localidade São Paulo, SP

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Avaliações da Stefanini


Satisfação geral dos funcionários

3.13
  • Remuneração e benefícios
    2.78
  • Oportunidade de carreira
    2.51
  • Cultura da empresa
    2.94
  • Qualidade de vida
    3.01

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 mês

    Mediana

    Analista Programador

    Porto Alegre, RS


    Prós: Liberdade de horários, localização dentro da Puc, ambiente agradável de trabalhar, liberdade de dar opnioes, estabilidade no emprego, pessoas com vontade de melhorar.

    Contras: Cultura burocrática da empresa, setor comercial horrível, falta de um plano de carreira, computadores desatualizados, infra estrutura mediana

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 3 anos

    Stefanini

    Desenvolvedor Pleno


    Prós: Benefícios como plano de saúde, combustível, refeição, alimentação, incentivo a tirar certificações.

    Contras: A empresa tem uma estrutura e ambiente mais corporativo, o que de certa forma não incentiva aos funcionários a ser mais criativo.

    Conselhos para presidência: Incentivar os funcionários a serem mais criativo, desenvolver produtos além do que a empresa está habituada. Ser mais que uma fábrica de software, ser uma referencia na inovação e qualidade de vida.

    Recomenda a empresa: Sim