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Vaga de Analista de Sistemas Sênior
Vivo (Telefônica Brasil) em Curitiba - PR

Descrição da Vaga

Analista de Sistemas Sênior

Formação:

  • Ensino superior completo em: Engenharia da Computação; Análise de sistemas; Ciências da computação; Sistemas de Informação ou áreas correlatas. Desejável especialização na área de gestão, arquitetura ou desenvolvimento de sistemas.

Idiomas:

  • Inglês: Avançado
  • Espanhol: Intermediário

Conhecimento Técnico:

  • Padrões e Modelos: Padrões de Projetos, EAI Patterns, UML, SOAML, Modelagem Orientada a Objetos, Integração Contínua
  • Métodos: Ágeis, Scrum, Kanban, TDD
  • Tecnologias: Oracle SOA Suite, Savvion BPM, OSB, Weblogic Server, JBoss, Drools, API Gateway, Microservicos, Maven
  • Liguagem: Java, Python, C++

Principais Atividades:

  • Elaborar arquitetura sistêmica
  • Liderar e orientar o desenvolvimento de sistemas garantindo os padrões da área
  • Liderar equipe técnica
  • Acompanhar e evoluir os processos e padrões internos da equipe
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Avaliações da Vivo (Telefônica Brasil)


Satisfação geral dos funcionários

4.04
  • Remuneração e benefícios
    4.24
  • Oportunidade de carreira
    3.54
  • Cultura da empresa
    3.71
  • Qualidade de vida
    3.44

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 meses

    Experiencia profissional marcante

    Gerente

    São Paulo, SP


    Prós: beneficios, horário flexivel, ambiente confortavel, localizacao que facilita a chegada ao trabalho, estacionamento, bicicletario, vestiario e chuveiro

    Contras: empresa extremamente hierarquizada, permite pouca autonomia, ambiente extremamente político e conservador, possuindo resquicios de empresa estatal

    Conselhos para presidência: Gerentes e Diretores, respeitem os colaboradores, eles tem vida fora da empresa!

    Recomenda a empresa: Não

  • Há aproximadamente 2 meses

    Excelente empresa, com problemas localizados de Gestão

    Supervisor/CoordenadorEx-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: Pessoal técnico dedicado e muito capaz. Trabalhei com uma equipe extremamente leal e receptiva. Excelentes benefícios, mas poderiam dar maiores descontos sobre os produtos da empresa para os funcionários.

    Contras: Gestão confusa, chegando a ser autoritária. Pouco espaço para trazer novos conceitos em algumas Diretorias. Uma movimentação atípica de pessoas. Contratações aos montes seguidas de PDV e grandes demissões. Falta de feedback claro da gestão.

    Conselhos para presidência: Fazer valer as politicas de RH, acompanhando mais de perto a gestão das áreas

    Recomenda a empresa: Não