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Vaga de Analista de Rota Cachoeiro (ES)
Ambev em Cachoeiro de Itapemirim - ES

Descrição da Vaga

Analista de Rota Cachoeiro (ES)

Descrição

Principais Responsabilidades: Assegurar a qualidade da entrega no mercado,
acompanhando e atuando sobre o índice de devolução de produtos no mercado
(Rota /AS); Realizar interface entre transportadora, clientes e área de
vendas; Garantir as ações das equipes de entrega; Garantir os índices de
produtividade da frota da área de distribuição.

Qualificações

Conhecimentos Aplicados: Excel intermediário.

Experiência Profissional: Desejável alguma experiência na área de logística.

Formação: Superior completo (bacharel ou tecnólogo pós graduação)

Conhecimentos Técnicos: Excel Intermediário.

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Avaliações da Ambev


Satisfação geral dos funcionários

3.74
  • Remuneração e benefícios
    3.34
  • Oportunidade de carreira
    3.74
  • Cultura da empresa
    4.12
  • Qualidade de vida
    2.77

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há mais de 1 ano

    Excelente pontapé inicial para a carreira

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2014

    São Luís, MA


    Prós: Com projetos desafiadores e uma experiência profissional rica. A ambev é uma escola sem igual para um profissional que está começando a sua carreira.

    Contras: Existem Poucos beneficios fora o salários para os estagiários. Não há plano de saúde ou odontologico, nem mesmo transporte nos horarios de saída dos estagiários.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Excelente oportunidade de aprendizado e crescimento! Excelente para começo de carreira

    Analista II

    Goiânia, GO


    Prós: A Cia tem um método de gestão excelente, o melhor do mercado para mim! Autonomia, flexibilidade de horário, bom senso, simplicidade, oportunidade de encarreiramento entre outros...

    Contras: Falando do mundo Vendas... Ao mesmo tempo que as pessoas crescem rápido, os Gestores ficam pouco tempo na área é isso não gera sustentabilidade nos processos e gera em alguns momentos certo retrabalho. A empresa estica muito as pessoas, algumas lideranças dão passos maiores que conseguem e precisam se desenvolver na nova função, o que faz o time de subordinados sofrerem um pouco...

    Conselhos para presidência: Menos burocracia, muitas pessoas excelentes que precisam crescer mais o QLP é muito reduzido

    Recomenda a empresa: Sim