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Vaga de Analista de RH Júnior
Puriflora em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Analista de RH Júnior

Atividades:
Atuar com desenvolvimento de Programa de treinamento comportamental para todos os níveis hierárquicos;
Preparar material didático como apostilas, certificados;
Ministrar treinamentos internos;
Acompanhar e avaliar os resultados dos programas de treinamento através de indicadores;
Conduzir Programa de integração de novos colaboradores;
Aplicar avaliações;
Aplicar logística de treinamento , organizar cronograma e comunicar colaboradores;
Realizar ações de endomarketing.
Benefícios:
Salário fixo;
Vale-transporte e Vale-refeição,
Após experiência:
Assistência Médica e Odontológica;
Seguro de Vida e
Convênio Universidades.

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Avaliações da Puriflora


Satisfação geral dos funcionários

4.50
  • Remuneração e benefícios
    4.38
  • Oportunidade de carreira
    3.25
  • Cultura da empresa
    4.13
  • Qualidade de vida
    4.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 1 mês

    Uma boa empresa

    Analista de AtendimentoEx-funcionário, saiu em 2018

    São Paulo, SP


    Prós: Reconhecimento e valorização do profissional. Qualquer ferramenta que vc precisar eles colocam a disposição. Investem bem nas áreas e pagamento correto.

    Contras: A atual administração mandou bons funcionários embora sem ver o histórico do mesmo na empresa, se ele dá resultado, se bate as metas, não simplesmente mandar por.mandar.

    Conselhos para presidência: Quando for mandar alguém embora, avalie antes o histórico do funcionário para não ocorrer certas injustiças

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 1 mês

    Uma boa empresa

    ConsultorEx-funcionário, saiu em 2017

    São Paulo, SP


    Prós: Ambiente de trabalho bom e amistoso, é necessário saber trabalhar sob pressão e rotina de ligações intensas! A empresa investe em conhecimento dos consultores.

    Contras: Quando o setor comercial está em queda a pressão atrapalha o andamento das vendas e não se tem estabilidade nenhuma, de uma hora pra outra vc é chamado no rh e tá fora da empresa

    Conselhos para presidência: É necessário investimento em prêmios para o setor comercial ou seja o marketing precisa de reestruturação

    Recomenda a empresa: Sim