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Vaga de Analista de Pricing Financeiro Jr
Korn Ferry (Haygroup, Futurestep) em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Analista de Pricing Financeiro Jr

Sobre a Oportunidade:
Principais atribuições e desafios do cargo
* Responsável por levantar as informações necessárias e analisar a rentabilidade de cada taxa para o banco Honda;
* Avaliar as taxas de administração x rentabilidade;
* Munir a área de Informações para a tomada de decisões;
* Participação em reuniões com as áreas internas (comercial por exemplo) para discutir demandas.
Sobre o Profissional:
Perfil desejado
* Superior completo em Administração de Empresas, Ciências Contábeis ou Engenharia, preferencialmente;
* Bons conhecimentos em matemática financeira (curso na área será diferencial)
* facilidade com números;
* Pacote office avançado;
* Experiência anterior com pricing bancário é um diferencial;
* Desejável conhecimento na área contábil ou orçamento (budget).
Informações adicionais:
* Local de trabalho: São Paulo (Morumbi)/SP
* Forma de contratação: CLT + benefícios (Assistência Médica, Assistência Odontológica, Vale Transporte, Vale Refeição, Seguro de Vida, Previdência Privada e Bônus anual)

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Avaliações da Korn Ferry (Haygroup, Futurestep)


Satisfação geral dos funcionários

3.36
  • Remuneração e benefícios
    3.57
  • Oportunidade de carreira
    3.71
  • Cultura da empresa
    3.64
  • Qualidade de vida
    3.00

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 22 dias

    Visão genérica

    Consultor

    São Paulo, SP


    Prós: Amplo conhecimento em RH, experiência com diversos clientes e oportunidade em trabalhar com diversas ferramentas de avaliação utilizadas em RH.

    Contras: Excessiva carga de trabalho, poucas pessoas nas equipes, desequilíbrio salarial. Desorganização comercial com distribuição de projetos nas carteiras e dimensionamento trabalho x rentabilidade

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 1 ano

    Excelente step de carreira

    Recruiter

    São Paulo, SP


    Prós: Flexibilidade, boa liderança, clima agradável e benefícios interessantes em relação a feriados, home office e férias coletivas no final de ano, que não descontam das férias. A oportunidade de estar em contato com empresas de grande porte em diferentes segmentos proporcionam grande aprendizado profissional.

    Contras: Não há muita clareza sobre as competências e habilidades necessárias para um próximo passo de carreira na empresa. As oportunidades de crescimento são escassas e as escolhas dos candidatos internamente não são 100% transparentes.

    Conselhos para presidência: Aplicar os procedimentos de recrutamento que utilizamos com os nossos clientes no recrutamento interno.

    Recomenda a empresa: Sim