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Vaga de Analista de Planejamento Financeiro
Grupo Anima Educação em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Analista de Planejamento Financeiro

Principais Responsabilidades
* Auxiliar a construção do orçamento anual de todas as unidades de negócio do grupo. Acompanhar e comunicar os resultados (análise de balanço e DRE) e conduzir os planos de ação com as diferentes áreas para garantir o cumprimento do orçamento (avaliação de riscos e oportunidades);
* Suporte para a área de RI na divulgação dos resultados trimestrais ao mercado.
* Desenvolver, acompanhar, melhorar o Business Plan/Valuation da companhia, com projeção detalhada de resultado/DRE por unidade de negócio, projeção do balanço e fluxo de caixa, e acompanhamento de índices de liquidez.
* Trabalhar em parceria com a área de Contabilidade para prover informações financeiras de qualidade e em tempo adequado para os clientes internos do grupo para a tomada de decisão;
* Desenvolver melhorias em projetos que busquem oportunidades de redução de despesas ou aumento de receita;
* Assessoria direta ao top management.
Qualificações e Habilidades
* Formado em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas relacionadas;
* Pós-Graduação será um diferencial;
* Experiência nas áreas de planejamento financeiro/controladoria, contabilidade ou M
* Inglês nível avançado;
* Excel avaçado;
Salário a combinar + benefícios.

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Avaliações da Grupo Anima Educação


Satisfação geral dos funcionários

2.86
  • Remuneração e benefícios
    2.58
  • Oportunidade de carreira
    2.58
  • Cultura da empresa
    2.42
  • Qualidade de vida
    2.92

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há aproximadamente 2 meses

    Uma das piores empresas para se trabalhar

    Comprador JúniorEx-funcionário, saiu em 2017

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Possui bolsa de estudos o que torna um atrativo da empresa, Além da bolsa de estudos possui outros pequenos benefícios como plano de saúde e VR

    Contras: Clima organizacional péssimo, Líderes despreparados e que tratam os funcionários como lixo. Sem plano de carreira definido e se surge uma oportunidade para você crescer eles te seguram no setor. Acham que é obrigação do funcionário ficar até 23H trabalhando se você está dando conta de fazer o seu trabalho no horário comercial normal. Demitem pessoas e ao invés de contratar outras eles colocam o serviço de outra pessoa em você sem reconhecimento ou mérito nenhum.

    Conselhos para presidência: Acompanhar de perto a atuação de seus líderes

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 2 meses

    Péssima Experiência

    Analista Júnior

    Belo Horizonte, MG


    Prós: Acho que o unico ponto positivo que vi são as bolsas de estudos. Realmente só trabalhe la se precisar fazer uma graduação, se não, não vale a pena.

    Contras: Exigem demais, processos confusos, líderes despreparados. Querem que os funcionários se matem mas não pagam um salario bom e nem os benefícios são bons

    Conselhos para presidência: Valorize mais seus funcionários, eles não são escravos. Mude também a cultura da empresa.

    Recomenda a empresa: Não