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Vaga de Analista de Pesquisa e Desenvolvimento Pleno
General Mills Brasil em São Bernardo do Campo - SP

Descrição da Vaga

Analista de Pesquisa e Desenvolvimento Pleno

Principais desafios:
* Desenvolvimento de produtos, acompanhamento de testes industriais e start-ups nas plantas;
* Atuação em projetos de redução de custos, core e inovação;
* Acompanhamento e liderança de todo o fluxo de projetos de maior complexidade;
* Parceiro de negócios com áreas clientes para alinhamento de necessidades específicas (Marketing, Engenharia, Operação, Qualidade, Compras, Logística).
Requisitos:
* Formação completa em Engenharia de Alimentos ou correlatas;
* Inglês avançado (Utilizará no dia a dia)
* Experiência com liderança de projetos de desenvolvimento de produtos;
* Local de trabalho: São Bernardo Campo – Possuir fácil acesso a região.

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Avaliações da General Mills Brasil


Satisfação geral dos funcionários

3.47
  • Remuneração e benefícios
    2.88
  • Oportunidade de carreira
    2.74
  • Cultura da empresa
    3.91
  • Qualidade de vida
    3.47

Recomendam a empresa a um amigo




  • Há aproximadamente 1 mês

    Pode melhorar

    Especialista

    São Paulo, SP


    Prós: O fato da empresa ser uma multinacional permite a interação com pessoas em diferentes países, compartilhando experiencias e propondo soluções globais

    Contras: Ambiente pouco desafiador e muitas pessoas em situações estacionárias ....

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há aproximadamente 2 meses

    Clima bom para trabalhar porém por pouco tempo

    Coordenador de Marketing

    São Paulo, SP


    Prós: Clima organizacional muito bom, pessoas unidas. Fácil acesso aos lideres. Muita oportunidade para adquiri conhecimento, principalmente de ferramentas globais.

    Contras: Carga horaria extensa, salario abaixo da media do mercado, falta processo, muito retrabalho, pouco benefícios e baixa oportunidade de crescimento na carreira

    Conselhos para presidência: O turn over é bem alto, deveriam ficar mais atento pois isso indica um alto grau de descontentamento. A empresa é grande e cheia de possibilidades mas o entrave burocrático, os poucos benefícios, baixo salario e alta exigência (carga horaria) fazem os bons funcionários saírem

    Recomenda a empresa: Sim