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Vaga de Analista de Operações Técnicas Jr
UOLDIVEO em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Analista de Operações Técnicas Jr

Requisitos
* Superior completo ou cursando em TI ou áreas correlatas.
* Experiência em suporte à infraestrutura ou microinformática.
* Experiência em ambientes empresariais em uma ou mais das seguintes tecnologias: servidores Windows, Linux ou Unix; ativos de Redes LAN/WAN; banco de dados e soluções de backup corporativo.
* Conhecimentos básicos de redes e ambientes virtualizados. Noções de configurações de switches ou roteadores TCP/IP, firewal, proxy.
Desejável
* Conhecimentos de redes e ambientes virtualizados.
* Certificação ITIL Foundation.
* Conhecimento em Control-M (Monitoring / Planning).
Principais atividades
* Execução de rotinas operacionais (MS, UX, SAP, Storage, Oracle, SQL, Sybase).
* Criar POPs (Procedimento Operacional Padrão).
* Seguir atividades com Procedimentos Operacionais Padrão (POP’s).
* Validação de POPs.
* Gerar relatórios AV, AD, XiV, Control-M.
Local de Trabalho: Santa Cecília – escala 12x36 das 07hrs às 19hrs e 19hs às 07hs.

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Avaliações da UOLDIVEO


Satisfação geral dos funcionários

3.85
  • Remuneração e benefícios
    3.89
  • Oportunidade de carreira
    3.70
  • Cultura da empresa
    3.00
  • Qualidade de vida
    2.96

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 19 dias

    Bom de se trabalhar, por um período

    Gerente de Operações

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa que investe bastante no conhecimento para o colaborador. Ótima oportunidade de crescimento, ambiente agradável e muitas parcerias com fabricantes

    Contras: Trabalho escravo, não tem limites, final de semana e horários noturno. Não existe qualidade de vida. É comum os gestores perderem as esposas.

    Conselhos para presidência: Precisam escolher melhor os seus diretores.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 26 dias

    Uma faculdade para qualquer profissional

    Ex-funcionário, saiu em 2016


    Prós: Oportunidade de crescimento, oportunidade de aprender e conhecer as tecnologias mais modernas e os equipamentos mais novos do mercado. A emrpresa investe muito em treinamentos e é muito ativa em congressos, palestras, etc.

    Contras: Existe uma grande falta de direcionamento por parte da Direção. A rotatividade de funcionários, de gestores e as constantes mudanças nas áreas e visão criam uma insegurança nas posições e deixa muitos órfãos.

    Conselhos para presidência: Criar cultura ao invés de siglas.

    Recomenda a empresa: Sim