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Vaga de Analista de Marketing Júnior
Korn Ferry (Haygroup, Futurestep) em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Analista de Marketing Júnior

INTRODUÇÃO
** A empresa contratante é a HEINEKEN, uma das líderes mundiais no ramo de bens de consumo (bebidas), possui uma dimensão aproximada de 73 mil funcionários e conta com operações em mais de 70 países. Abaixo você encontrará informações detalhadas acerca de sua mais nova oportunidade:
* Suportar o time de Trade (canais) nas aprovações de materiais de ponto de venda relacionados à uma marca específica, garantindo alinhamento com a identidade visual global da marca e também a boa visibilidade no ponto de venda;
* Elaborar relatório mensal de performance de volume (sell in), performance de mercado (market share, value share, penetração, etc...), indicadores de execução (ruptura, distribuição ponderada, visibilidade em loja, etc..);
* Suportar na gestão do plano de comunicação da marca junto à agência e ao time global: suporte na elaboração do brief e feedbacks, alinhamento da verba de produção com a agência e time interno, aprovação das peças de comunicação com o time do Jurídico e monitoramento ativo da performance da campanha (identificando, sinalizando e propondo possíveis melhorias);
* Garantir o awareness internamente sendo responsável pelo endomarketing: comunicação dos diversos assuntos da marca (campanha, resultados, eventos, patrocínios, lançamentos, etc...) utilizando os veículos de comunicação internos disponíveis na companhia (e-mail marketing, intranet, TV Corporativa, fundo de tela, Happy Hour temático, etc...);
* Suportar na negociação, planejamento e execução dos Eventos da marca, auxiliando o time de Eventos & Patrocínios nas entregas de produto bonificado, materiais de ativação e in loco no dia do evento com as demandas necessárias.
REQUISITOS (Mandatórios):

* Superior completo em Administração de Empresas, Comunicação Social, Publicidade, Marketing ou Propaganda e Publicidade;
* Inglês fluente;
* Experiência em Marketing/Produto ou Trade desenvolvida preferencialmente em empresas do segmento de bens de consumo;
* Excel e Power Point avançados.
REQUISITOS (Desejáveis):
* Conhecimento de indicadores financeiros (P&L), Nielsen e de conceitos relacionados a Tracking de marcas
**INFORMAÇÕES ADICIONAIS:
* Localização em São Paulo/SP;
* Um ambiente dinâmico, repleto de diversidade cultural e oportunidades para seu crescimento profissional;
* Cultura corporativa que oferece aprendizados e troca de informações que facilitarão seu desenvolvimento.

Leia mais

Avaliações da Korn Ferry (Haygroup, Futurestep)


Satisfação geral dos funcionários

3.27
  • Remuneração e benefícios
    3.73
  • Oportunidade de carreira
    3.55
  • Cultura da empresa
    3.27
  • Qualidade de vida
    3.09

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 2 meses

    Dinamismo

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: A empresa oferece uma certa flexibilidade de horário de trabalho, bom ambiente de trabalho e de convívio com colegas, muito dinamismo, novas demandas e projetos desafiadores são frequentes.

    Contras: a comunicação interna pode ser melhorada, especialmente para aqueles que ficam alocados em clientes, a sensação de distanciamento e não integração com a KF é grande. Temos um universo de conhecimento que é vendido aos clientes, mas pouco aplicado para desenvolvimento das nossas próprias equipes

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 3 meses

    Pode ser interessante se a cultura e o perfil de trabalho forem alinhados com os da empresa.

    Consultor Sênior

    São Paulo, SP


    Prós: Oportunidade grande de desenvolvimento e acesso a informações e metodologias robustas de RH no mercado. Possibilidade de trabalho em projetos com grandes empresas Brasileiras e Multinacionais.

    Contras: Ambiente em reconstrução, o que leva a falta de clareza e alta burocracia global. Impossibilitando reconhecimento e meritocracia. A rotatividade das pessoas está alta e não existe uma cultura de trabalho que envolvam as pessoas.

    Recomenda a empresa: Sim