• Empresas
  • Salários
  • Entrevistas
  • Vagas

Vaga de Analista de Desenvolvimento .NET JR
ClearSale em São Paulo - SP

Descrição da Vaga

Analista de Desenvolvimento .NET JR

Atividades:
* Realizar análise, levantamento de requisitos e desenvolvimento de sistemas em .NET / C#;
* Atuar com acompanhamento de homologações;
* Apoiar com tratativas com clientes internos e externos, além de testes básicos do que foi desenvolvido.
Pré-requisitos:
* Ensino Superior completo em Ciência da Computação, Análise de Sistemas e/ou áreas correlatas;
* Experiência com C#, .NET, Webservices, WCF, Web API, SQL Server, ASP.NET, MVC, HTML, CSS e JavaScript.
Salário a combinar + VT + VR ou VA + Am + AO + Aux. Creche + PLR
Horário: Segunda a Sexta, das 9h às 18h
Local: São Paulo/SP

Leia mais

Avaliações da ClearSale


Satisfação geral dos funcionários

4.36
  • Remuneração e benefícios
    4.01
  • Oportunidade de carreira
    4.00
  • Cultura da empresa
    4.53
  • Qualidade de vida
    4.22

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 16 dias

    Perfeita para inovar e motivar

    Funcionário

    São Paulo, SP


    Prós: Empresa cheia de oportunidades e permite pensar fora da caixa. Os gestores são, em sua maioria, bem tranquilos e a empresa permite o trabalho remoto. Pode trabalhar de bermuda camiseta e tênis.

    Contras: Os benefícios como assistência médica e vale refeição poderiam ser melhores. Houve a troca do plano de saúde recentemente e não há atendimento em diversos hospitais que eu já conhecia.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 19 dias

    Um bom lugar para se trabalhar

    Operador de Autenticação

    São Paulo, SP


    Prós: A empresa tem um bom ambiente para se trabalhar, possui uma boa cultura e tenta cumprir com o prometido quando se refere à reconhecimento profissional e oportunidade de crescimento na carreira.

    Contras: Um pouco que deixa a desejar é a escala em alguns seguimentos da empresa, no cargo de operador de autenticação, mas isso já seria específico de cada cliente que contrata os serviços da empresa. Mas seria interessante rever a escala, e deixar mais flexível, principalmente quanto aos finais de semana trabalhados.

    Conselhos para presidência: Maior reconhecimento para com os operadores.

    Recomenda a empresa: Sim